Обязанности:
Работа с Федеральным регистром медицинских работников (ФРМР). Организация и ведение делопроизводства по наставничеству в соответствии с Приказом Минздрава России от 05.03.2026 № 166н. Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в программе 1С: Предприятие 8.3 . Ведение деловой переписки с сотрудниками, сторонними организациями и контролирующими органами. Соблюдение норм этики делового общения. Желание и готовность применять в работе современные технологии, включая инструменты искусственного интеллекта (AI), для обработки текстовой информации и анализа документов. Готовность к выполнению интересных и нестандартных задач, связанных с управлением персоналом.
Требования:
Среднее профессиональное образование или высшее профессиональное образование. Наличие дополнительного профессионального образования (программа профессиональной переподготовки) в области управления персонал является преимуществом. Уверенное владение ПК и операционной системой Windows (обязательно). Умение эффективно искать и анализировать информацию. Готовность к освоению и применению современных технологий, включая AI. Навыки разработки кадровых документов. Грамотная деловая переписка. Знание и соблюдение норм деловой этики.Похожие вакансии
От 107 870 до 116 663 руб.
Санкт-Петербург
Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Ленинградской области
От 70 000 руб.
Санкт-Петербург
СПб ГБУЗ Городская станция скорой медицинской помощи
Специалист по кадровой работе на 0,5 ставки
От 45 690 до 47 406 руб.
Санкт-Петербург
Группа «Интер РАО»