Обязанности:
Создание конструкторского отдела с нуля и прямое участие в pre-sales. «Лиотех» — первый в России завод полного цикла по производству литий-ионных аккумуляторных батарей по технологиям LFP и NMC. Это не стартап в гараже: у нас есть собственная производственная площадка в Ленинградской области, уникальная технологическая школа и зрелая конструкторская экспертиза с опытом более 15 лет. Наши батареи, системы накопления энергии и ИБП уже работают на солнечных электростанциях (Бурзянская СЭС с накопленной энергией более 60 МВт·ч), с ДГУ в РЖД и на инфраструктуре Россетей по России и ближнему зарубежью, с опытом эксплуатации без замены более 8 лет. Инженерный центр в Санкт-Петербурге — это мозг наших новых продуктов, и именно сюда мы ищем визионера-практика. Что мы предлагаем вам построить с нуля - в ближайшие годы рынок столкнётся с бумом распределённой энергетики, ценового арбитража и необходимости «срезать пики» потребления. В связи с расширением продуктового ряда производственной площадки «Лиотех» мы ищем амбициозного профессионала с возможностью роста до технического директора предприятия. Вашей задачей станет создание не просто продукта, а технологического стандарта в трёх ключевых сегментах: 1. Гибридные системы автономного энергоснабжения — не просто дизель-генератор с аккумулятором, а контейнерное решение с глубокой интеграцией, где дизельная/газовая установка, мощный инвертор и наши ЛИАБ работают в режиме бесшовного переключения, обеспечивая экономию топлива до 40% и «вечный» ресурс ДГУ. 2. «Энергетический банк» — СНЭ для ВИЭ и арбитража: мощные контейнерные накопители от 2,5 МВт·ч до 300 МВт·ч для солнечной/ветровой генерации, а также для снижения расходов промышленным предприятиям, которые умеют зарабатывать на разнице тарифов (сетевой арбитраж) и разгружать сети в часы пик. 3. «Силовое ядро» — батарейные кабинеты для онлайн-ИБП: высокомощные кабинетные решения на базе ЛИА для ЦОДов и промышленности, где отказ сети стоит миллионы. Вам предстоит не просто «рисовать чертежи». С бюджетами и доверием руководства вы сформируете собственный отдел (команду конструкторов, схемотехников, расчётчиков) и пройдёте путь от эскиза на доске до серийного контейнера на полигоне. Для этого у нас есть собственный экспериментальный участок, который вместе с вами реализует любую идею в железе — от прототипа до опытного образца. Мы ищем соавтора бизнеса с технической стороны. Мы даём вам «чистый лист» в инженерной части, прямой контакт с производством (мы сами производим ЛИА) и выход на первых лиц компании без бюрократии. Функциональные обязанности: 1. Стратегия, продукт и pre-sales (15% времени, но ключевые решения) - Разработка технической концепции и модельного ряда СНЭ и гибридных решений. - Декомпозиция требований заказчиков (ТЗ) в конкретные технические решения: расчёт электрических схем (главных цепей), выбор инверторного и дизель- или газогенераторного оборудования, проектирование и компоновка контейнеров. Согласование и утверждение ТЗ со стороны исполнителя. - Прямое участие в pre-sales: техническая проработка входящих клиентских запросов, участие во встречах с заказчиками, формирование технических предложений, защита решений перед заказчиком и экспертизой. - Взаимодействие с закупками: проведение переговоров с Китайскими производителями для изучения передового мирового опыта построения архитектуры СНЭ. - Взаимодействие с продажами: помощь коммерческому отделу в квалификации запросов и переводе их в ТЗ. - Технико-экономический анализ: почему наша конфигурация выгоднее Китайских аналогов для Российского рынка. 2. Инжиниринг и ГИП-надзор (40% времени) - Обеспечение выполнения разработок в соответствии со стандартами организации, СМК, в том числе ГОСТ РВ 0015-002, отраслевыми стандартами. Обеспечение и реализация современных и экономически оправданных схемотехнических, компонентных и конструктивных решений по системам балансировки, контроля и управления; системам внутреннего термостатирования. Обязательное знание международного опыта в области СНЭ. - Схемотехника и компоновка: разработка однолинейных схем (Single Line Diagram) высокой сложности, включая алгоритмы бесшовного переключения (АВР/САР) и АСУ ТП верхнего уровня. - Работа «в контейнере»: проектирование внутренней архитектуры — размещение батарейных стоек, шинных сборок, систем климат-контроля (HVAC), пожаротушения и газоотведения (крайне важно для ЛИА). - Расчёты и подбор: расчёт режимов работы компонентов и узлов, подбор инверторного, генераторного и смежного оборудования. - Документация: постановка на производство полного пакета КД и ЭД (конструкторской и эксплуатационной документации) по ЕСКД; разработка ТУ, руководств, паспортов/формуляров, программ и методик испытаний. - Сертификация: участие в сертификации разрабатываемого оборудования. - Авторский надзор: авторское сопровождение производства, пусконаладка опытных образцов, проведение заводских испытаний и подтверждение ТТХ. - Участие в пусконаладке опытных образцов, проведение испытаний (мощностные, тепловые, разрядные), подтверждение заявленных ТТХ. - Авторский надзор за производством разработанных изделий и их жизненным циклом. 3. Управление и команда (45% времени — обязательная составляющая) - Подбор команды: формирование отдела с нуля (конструкторы-машиностроители, проектировщики-электрики, инженер-схемотехник). - Лидерство: распределение задач, контроль качества, наставничество и создание инженерной школы внутри «Лиотех». - Кросс-функциональное взаимодействие: стыковка со смежными отделами (продажи — понимание клиента; закупки — выбор поставщиков компонентов; производство — обеспечение технологичности сборки). Требования: - Высшее техническое образование (электроэнергетика, силовая электроника, электротехника). - Опыт не менее 5 лет в системной интеграции в области: ДГУ/ГПУ, источники бесперебойного питания (ИБП большой мощности), автоматизация энергообъектов, контейнерные решения. - Опыт руководства инженерной группой от 3 человек или подтверждённый опыт создания направления/отдела. - Опыт прямого взаимодействия с заказчиками на техническом уровне (pre-sales, защита решений). - Углублённое понимание физики работы инверторов, BMS-систем, принципов синхронизации с сетью/генератором. - Знание схемотехнических решений компонентов СНЭ, систем бесперебойного и гарантированного электроснабжения, оборудования АСУ ТП. - Знание НТД (ПУЭ, ГОСТы по НКУ, пожарные нормы для контейнеров с ЛИА, ЕСКД). - Английский язык для чтения технической литературы будет преимуществом). - Владение CAD/CAM/CAE-пакетами: КОМПАС-3D, T-Flex. EPLAN/SolidWorks — будет плюсом. - Опыт применения и настройки AI моделей в работе с технологической документацией Управленческие навыки: - Реальный управленческий опыт: вы умеете не просто делать сам, а организовывать работу коллектива; готовы набирать команду «под себя» и мотивировать и вести за собой людей. - Комплексное управление проектом: уверенно владеете инструментами планирования и бюджетирования проектных работ. - Риск-ориентированное мышление: понимаете последствия ошибок в гибридных системах (пожары, выход из строя сети, разлёт инвертора). - Коммуникация: способность защищать технические решения перед заказчиком и экспертизой, аргументированно взаимодействовать с контролирующими органами. Будет огромным плюсом: - Опыт расчёта экономической эффективности (CAPEX/OPEX) внедрения накопителей для среза пиков и арбитража. - Знание специфики работы с литий-железо-фосфатными (LiFePO4) ячейками. Мы предлагаем: - Возможность набрать команду «под себя» с первого дня. Мы не навязываем старый штат. - Прямое влияние на продуктовую линейку и техническую политику в СНЭ. - Работу не в перепродажной компании, а на собственном заводе «Лиотех»: вы видите, как рождается ваш продукт в цехе. - Выход на российский и зарубежный рынок, где сейчас окно возможностей для импортозамещения и технологического суверенитета в связи с уходом западных вендоров систем СНЭ. - Культура инженерного превосходства. Плоская структура, доступ к генеральному директору и владельцу продукта. Минимум бюрократии, максимум уважения к интеллекту. Команда, в которой не стыдно спорить о толщине изолятора ради ресурса в 10 000 циклов. - Пятидневная рабочая неделя: пн–чт 09:00–18:00, пт до 17:00. Возможен ненормированный рабочий день с компенсацией дополнительных дней к отпуску - Конкурентная заработная плата: от 300 000 ₽ на руки (финальное предложение — по уровню кандидата) + бонус по KPI проекта. - Насыщенная корпоративная жизнь и компенсация питания. - Помощь с релокацией в Санкт-Петербург (оплата переезда, первые 2 месяца аренды жилья).Похожие вакансии
От 160 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
Системы Пожаротушения
От 160 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
Спецмаш-Диагностика
От 350 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
Специальное Программное Обеспечение
От 300 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
ЗДТ Ареопаг
От 180 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
НВС
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Площадь Мужества, Лесная, Чёрная речка
Фонд поддержки социальных инициатив Газпрома