Ведущий специалист (Управление развития качества поставщиков)

Обязанности: На период испытательного срока: Изучить внутренние регламенты компании, стандарты по работе с рекламациями, стандарт проведения аудита глазами поставщика, выездного аудита, РОН. Принять закрепленную номенклатуру комплектующих и базу закрепленных за сотрудником поставщиков. Проанализировать историю дефектов за прошлый год по своим поставщикам, выявить наиболее проблемные зоны. Провести первые 1-2 аудита совместно с опытным наставником. Закрыть текущие рекламации по своей группе поставщиков в установленные регламентом сроки. После испытательного срока: Участие в согласовании технологических процессов производства критических узлов у поставщика; Верификация одобрения производства деталей, анализ чертежей, 3D-моделей и спецификаций поставщиков на предмет технологичности, материалоемкости и собираемости узлов; Снижение уровня брака от внешних поставщиков до целевых значений компании; Проведение технических аудитов производственных площадок поставщиков; Участие в расследовании причин отказов в гарантии, дефектов на производственной площадке; Согласование требований к качеству на этапе проектирования (допуски, критические характеристики деталей); Анализ коренных причин дефектов: совместное с поставщиком расследование инцидентов по качеству; Мониторинг эффективности мероприятий Требования: Высшее техническое образование в сфере машиностроения, робототехники, приборостроения или механики; Уверенное чтение сложной КД (гидравлика, механика, литье), работа в CAD\PLM-системах; Будет Вашим преимуществом знание технологий и методов обработки металлов (литье, гибка, штамповка, механообработка, сварка), гидравлика, электрика; Опыт разработки DFMEA/PFMEA, применения 8D, 5 Why; Продвинутый пользователь специализированного ПО как инженер-конструктор; Знание английского языка (технический, со словарем) Условия: Работа на одном из крупнейших предприятий сельскохозяйственного машиностроения России; Территориально - ст. м. "Кировский завод", пешая доступность от метро; График работы 5-дневная рабочая неделя с 8:15 до 16:45; Официальное оформление по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц без задержек; Добровольное медицинское страхование (полис ДМС); Обеспечение спецодеждой (зима/лето); Частичная компенсация питания в сети столовых на территории предприятия; Иногородним гражданам предоставляется частичная компенсация за аренду жилья (после испытательного срока); Предварительный медицинский осмотр перед трудоустройством за счёт предприятия; Возможность профессионального и карьерного развития; Система материального поощрения и развитие профессиональных навыков в рамках рационализаторского движения; На регулярной основе на предприятии проводятся праздничные и корпоративные мероприятия для сотрудников и членов их семей (дни открытых дверей, День завода, Детский новогодний карнавал, спортивные соревнования и т.д.); Сотрудникам и членам их семей частично оплачиваются путевки в санатории, пансионаты, детские оздоровительные лагеря; Наличие на предприятии различных спортивных секций (стадион Кировец).