Начальник участка (общестрой / отделка / многоквартирные дома)

Вакансия: начальник участка (общестрой, отделка) в ООО «АСК» Место работы: строительная площадка многоквартирного дома, район станции метро «Елизаровская», Санкт‑Петербург. Обязанности: организация и контроль выполнения строительно‑монтажных работ по направлениям «общестроительные работы» и «отделочные работы» на участке; обеспечение соблюдения проектной и рабочей документации, строительных норм и правил (СНиП, СП, ГОСТ), требований охраны труда и техники безопасности; распределение задач между прорабами, мастерами и рабочими, координация работы подрядных и субподрядных организаций; контроль сроков, качества и объёмов выполняемых работ, ведение исполнительной документации; формирование ежедневных/еженедельных отчётов о ходе работ, фиксация отклонений и предложений по корректировке графика; участие в приёмке материалов и оборудования, контроль их рационального использования и учёта; оперативное решение технических и организационных вопросов на площадке, взаимодействие с авторским надзором, техническим заказчиком и контролирующими органами. Требования: профильное строительное образование (высшее или среднее специальное); опыт работы на руководящих должностях в строительстве (начальник участка, старший прораб) — от 3 лет; подтверждённый опыт управления участками по общестроительным и отделочным работам; знание нормативной базы, технологии строительных и отделочных процессов, правил оформления исполнительной документации; уверенное владение MS Office, приветствуется опыт работы в цифровых системах учёта и планирования на стройке; готовность к оперативному принятию решений и работе в условиях сжатых сроков. Будет преимуществом: опыт работ по направлению НВК (наружные и внутренние инженерные сети: водоснабжение, водоотведение, канализация); опыт строительства многоквартирных жилых домов; навыки работы с системой "Синтека" и электронными журналами работ. Условия: официальное трудоустройство по ТК РФ; конкурентный уровень оплаты труда (обсуждается на собеседовании с учётом опыта и компетенций); работа на стабильном объекте с понятными сроками реализации; возможность профессионального роста и участия в масштабных проектах компании.