Начальник отдела по инновациям, внедрению новых технологий и взаимодействию

Обязанности: Организация и развитие партнерских отношений с вузами, колледжами, другими образовательными учреждениями и организациями. Организация, подготовка и проведение мероприятий (конференции, семинары, круглые столы, конкурсы, выставки, профориентационные мероприятия). Организация поиска и привлечения спикеров, экспертов и участников для мероприятий. Обеспечение подготовки, выпуска и распространения учебно-методических материалов, методических пособий, информационно-презентационных и иных печатных материалов по итогам мероприятий. Управление командой отдела (распределение обязанностей, контроль исполнения, соблюдение трудовой дисциплины) и координация работы с другими подразделениями Учреждения. Координация взаимодействия с руководством организаций сферы ЖКХ, исполнительными органами государственной власти и иными организациями в рамках компетенции Отдела. Разработка и контроль выполнения планов работы Отдела, обеспечение своевременной отчетности. Участие в деятельности Центра компетенций отрасли ЖКХ Санкт-Петербурга и координация реализации совместных проектов, соглашений и «дорожных карт». Требования: Высшее образование по одному из направлений подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Реклама и связи с общественностью» или иным направлениям, соответствующим целям, задачам и функциям Отдела. Опыт работы на руководящей позиции не менее 3 лет (желательно в сфере образования, государственного управления или взаимодействия с образовательными учреждениями). Лидерские качества, системное мышление, ориентация на результат. Навыки управления командой, проектного менеджмента, планирования и организации работы, публичных выступлений, владение современными информационно-коммуникационными технологиями. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ. Стабильная "белая" заработная плата (выплаты 2 раза в месяц). График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.