Обязанности:
«Динамика» — это городской лагерь для детей 7–14 лет, где мы создаём условия для настоящего развития личности. Мы не развлекаем детей — мы помогаем им взрослеть, становиться свободными, ответственными и счастливыми. В основе нашей программы — гуманная педагогика, которую мы внедряем под руководством наших наставников. Мы учим детей: Делать выбор — через самостоятельный выбор занятий и шведский стол в питании. Ощущению взрослости — через собственную валюту «Джоули»: дети зарабатывают деньги, трудясь на благо всех, и учатся ими распоряжаться. Развитию через трудности — спорт по принципу «Небесного футбола» (командные игры, поддержка соперников, радость за других). Творчеству и труду — ежедневный Трудочас (3–4 учреждения: кафе, театр, медиа-центр, дизайн-бюро, эко-патруль) — ребёнок пробует себя в разных ролях и приносит пользу. Нам нужен менеджер по продажам, который станет голосом и лицом лагеря для родителей. Ты будешь первым человеком, с которым они общаются, и именно от тебя зависит, захотят ли они доверить нам своего ребёнка. Нам нужен тот, кто сможет объяснить родителям, почему наш лагерь стоит своих денег, и довести заявку до оплаты. Что тебе предстоит делать: Обрабатывать входящие заявки (звонки, мессенджеры, соцсети) Работать с тёплой базой — дозваниваться, напоминать, «реанимировать» забытые заявки. Выявлять потребности родителей — возраст, интересы, график, сомнения, бюджет. Не просто спрашивать, а слышать. Презентовать лагерь через ценности — рассказывать не про «спорт и еда», а про свободу, ответственность, развитие. Объяснять, как это меняет детей. Работать с возражениями. Не говорить «дорого», а показывать, что родитель получает: безопасность, развитие личности, уникальную методику. Объяснять акцию и помогать выбрать выгодный формат (неделя, несколько недель). Вести клиентов в amoCRM — фиксировать все касания, статусы, комментарии, планировать следующие шаги. Контролировать оплату и передавать данные по детям в лагерь. Давать обратную связь руководителю и маркетологу: что работает в рекламе, какие вопросы чаще всего возникают. Что для нас важно Опыт в продажах от 1 года (услуги, детские проекты, образование, спорт, мероприятия). Умение продавать через доверие и заботу — без агрессии, но настойчиво. Навык работы с тёплой базой и «дожима» до оплаты. Грамотная устная и письменная речь — ты общаешься с родителями спокойно, уверенно, по-человечески. Опыт работы в CRM (amoCRM) — системность в работе. Ответственность и ориентация на результат — план 40 детей в день должен быть твоей целью. Творческий подход — мы не даём жёстких скриптов, ждём идей, как донести ценность. Что мы предлагаем Работу в уникальном проекте с настоящей философией, а не просто «лагерь на лето». Продукт, которым можно гордиться, ты будешь продавать не «времяпрепровождение», а развитие, свободу и взросление ребёнка. Готовый входящий трафик (реклама в VK и Яндексе) и тёплая база для старта. Удалённый формат работы. График: 5/2 со среды по воскресенье (выходные — понедельник-вторник). Оплата: фиксированный оклад + бонусы за каждого записанного ребёнка и выполнение плана по заполняемости. Быстрый старт и понятная система: мы не ограничиваем количество звонков, важен результат. Если ты хочешь продавать осознанно, помогать семьям и растить детей лучше — мы ждём именно тебя. Оставляй отклик, будем рады знакомству.Похожие вакансии
Уборщик в детский оздоровительный лагерь "Маяк"
От 36 000 до 37 600 руб.
Санкт-Петербург
Российские железные дороги
Повар Пекарь в детский оздоровительный лагерь
От 67 500 до 154 285 руб.
Санкт-Петербург
Детский лагерь Чайка
Водитель категории D в круглогодичный детский лагерь
От 75 000 руб.
Санкт-Петербург
ГБНОУ СПб ГДТЮ ЗЦ ДЮТ Зеркальный