Ведущий инженер по обслуживанию компьютерной и оргтехники (системный администратор)

Обязанности: Организация и осуществление работы по обслуживанию оргтехники (компьютеры, МФУ, принтеры). Осуществление инсталляции программного обеспечения рабочих станций, настройка параметров операционных систем, оказание технической помощи пользователям. Подготовка документов для заключения договоров на закупку комплектующих, оргтехники, организации технического обслуживание. Поддача заявок на закупку расходных материалов. Ведение учета оргтехники, расходных материалов и оргтехники. Обеспечение своевременного списания расходных материалов и оргтехники. Выявление причин неисправности в работе оборудования, подача заявок на организацию ремонта и восстановления работоспособности. Контроль за подрядной организацией. Оформление закрывающих документов. Составление и визирование актов списания поврежденного оборудования. Осуществление мелких ремонтов. Осуществление перемещение оргтехники в другие подразделения филиала, ведение учета в 1С. Требования: высшее образование и стаж по профилю не менее 1 года; Условия: Работа в филиале ПАО "Россети Ленэнерго" "Кабельная сеть" крупной стабильной компании; Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании; Официальное оформление согласно ТК РФ; Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии; Единовременная выплата к отпуску; Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии; Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование; Предоставление и оплата дополнительных отпусков; Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых; Надбавка за выслугу лет с первого года работы; Вознаграждение работникам, удостоенным наград; Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет; Выплата материальной помощи в случае регистрации брака; Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов; Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»); Возможность профессионального роста; Повышение квалификации за счет работодателя.