Главный специалист календарно-сетевого планирования

АО «ЛЕНМОРНИИПРОЕКТ» - входит в тройку крупнейших российских компаний по проектированию морских портов, терминалов и транспортных систем. Более 90 процентов всех значительных морских сооружений России построены, реконструированы и модернизированы по ее проектам. Сегодня ЛЕНМОРНИИПРОЕКТ выполняет полный цикл инжиниринговых услуг «под ключ» в области морского транспорта. Компания ищет на работу Главного специалиста календарно-сетевого планирования Обязанности: Участие в формировании календарно-сетевых планов проектов; Формирование иерархической структуры работ; Участие в формировании графиков обмена техническими заданиями; между смежными специальностями и субподрядчиками; Назначение ресурсов в КСП для реализации проектов; Участие в формировании графиков реализации подпроектов в рамках единого проектов; Контроль сроков реализации проекта; Подготовка отчётов по реализуемым проектам Участие в разработке компенсирующих мероприятий; Формирование отчётов по проекту. Требования: Высшее техническое образование (предпочтительно: машиностроение. промышленное и гражданское строительство, гидротехническое строительство,) Опытный пользователь MS Office; 1С: Документооборот на уровне пользователя; Регулярное использование в работе продолжительностью не менее года любой из программ: Oracle Primavera, Spider Project, Metasfera Planner; Опыт работы в проектировании или строительстве не менее 5 лет; Желателен опыт работ в качестве помощника, заместителя ГИП; Желательно наличие сертификатов в области календарно-сетевого планирования; Желательно знание английского языка на уровне не ниже A2; Желателен опыт формирования и ведения MDR. Условия: Работа в динамично развивающейся компании ( к 2019 году институт стал крупнейшей российской компанией по проектированию масштабных объектов инфраструктуры морского транспорта); график работы с 9:00 до 17:30 (сб, вс выходные), начало и окончание рабочего дня можно двигать; возможность профессионального и карьерного роста; официальное оформление по ТК РФ, с соблюдением всех социальных гарантий; бесплатное добровольное медицинское страхование после 3 мес. работы; участие в корпоративной жизни компании (крупные корпоративы: Новый год и День Рождения компании); конкурентоспособная белая заработная плата, окончательный уровень дохода обсуждается в зависимости от профессионального уровня кандидата.