Ведущий инженер производственно-технического отдела

Обязанности: Планирование разработки закрепленного лесосечного фонда по отделению; Достижение целевых показателей по объемам заготовки леса, периодов заготовки и мест заготовки леса по отделению; Изучение лесных массивов и планирование дорожной сети; Определение мест строительства дорог и усов; Определение объемов ремонта дорог и сооружений; Оформление разрешительных документов по текущей деятельности; Организация работы по отводам лесосек; Разработка регламентов и документов по процессам. Проверка и приемка отводов (промеры границ делянок, столбы, пробные площади, выделение биотопов); Составление в установленные сроки заявки на лесохозяйственный инвентарь, противопожарный инвентарь и материалы для посева и посадки; Подготовку материалов отвода (материально-денежная оценка, составление тех.карты с оптимальным расстоянием трелевки, лесная декларация, приемо-передача участков лесфонда); Приемка лесных участков для начала лесосечных работ; Организация процесса лесозаготовок в рамках договора подряда на заготовку леса; Составление актов проверок качества разработки делянок; Работ в системе ФГИС ЛК, работа с приложениями ФГИС ЛК фото, ФГИС ЛК учет древесины. Требования: Высшее лесотехническое образование; Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам производственного планирования и оперативного управления производством; Технология лесозаготовительного производства, дорожно-строительных работ; Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; Основы экономики, организации труда и управления; Основы трудового законодательства; Таксация леса и лесное товароведение; Основы топографии и инструменты, применяемые в лесоустройстве; Правила лесопользования, правила и нормы охраны труда в лесозаготовительном производстве, технология лесозаготовок; Порядок и методы планирования технологической подготовки производства; Основы экологического и административного законодательства и законодательства об охране окружающей среды; Порядок ведения технической документации, установленные формы отчетности и порядок их составления; Аккуратность, внимательность, коммуникабельность. Условия: Официальное трудоустройство по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные; Ежегодная индексация зарплаты; Выплата годового бонуса; Единовременное пособие при трудоустройстве; Забота о здоровье по программе ДМС, оздоровление в нашем санатории-профилактории; Льготные цены на оздоровительные путевки и отдых; Оплата проезда к месту отдыха раз в 2 года; Ежедневная дотация на питание; Комфортные рабочие места и удобная спецодежда; Профессиональное обучение и тренинги корпоративного университета; Спортивные, экологические и корпоративные мероприятия для работников и членов их семей.