Просим обратить внимание, что гибридный или удаленный режим работы не предусмотрен! Обязанности: Ведение кадрового учета в соответствии с требованиями законодательства; Ведение воинского учета и бронирования; Актуализация и разработка ЛНА; Сдача установленной отчетности. Требования: Образование не ниже среднего специального. Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 2-х лет в производственной компании с численностью свыше 300 человек; Знание и опыт ведения воинского учета - обязателен; Опыт работы с ЗУП, 1С Документооборот; Опыт составления и сдачи отчетности, подготовки аналитических справок по кадрам; Личные качества: умение работать в команде, ответственность, внимательность, хорошие коммуникативные данные. Условия: Оформление по ТК РФ. График работы: 5/2, с 09:00 до 17:30, суббота, воскресенье- выходной. Конкурентная заработная плата, ежегодная индексация, квартальные и годовая премии. С первого дня: программа ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев «24/7», полис для выезжающих за рубеж! ДМС для родственников по корпоративной цене. Дополнительные дни отдыха к отпуску и для восстановления здоровья по коллективному договору. Детские подарки на Новый год! Корпоративные мероприятия для сотрудников. Материальная помощь в разных жизненных ситуациях. Возможность карьерного и профессионального роста внутри Компании. Действует программа «Приведи друга»! Комфортный офис и современно оборудованные служебные помещения. Бюджетные, вкусные завтраки и обеды в столовой на территории терминала, с собственной кондитерской. Большая бесплатная парковка для автомобилей сотрудников. Служебная развозка в комфортабельных автобусах от: - ст. м. Пр. Ветеранов, м. Московская, м. Пр. Просвещения, - п. Стрельна, г. Петергоф, г. Ломоносов. Место работы: г. Ломоносов, Краснофлотское шоссе, д.49 лит. А
Похожие вакансии