Обязанности:
Описание Мы создаем в России новую deeptech‑компанию вне классического IT. Мы не строим аутсорс, интегратора, торговую компанию или «ещё один AI‑сервис». Цель — создать физический продуктовый бизнес: технологические компоненты, узлы, модули, расходники, приборы или производственные решения с высокой добавленной стоимостью, сильной инженерной защитой и потенциалом масштабирования. Нас интересуют рынки, где промышленным, медицинским, энергетическим, электронным и приборостроительным заказчикам нужны надёжные технологические поставщики, а не перекупщики и подрядчики. Возможные направления: материалы, покрытия, точные компоненты; приборостроение; промышленное оборудование; оптика, фотоника, RF, силовая электроника; тестовые стенды, калибровка, контроль качества; медтех и лабораторная диагностика; сенсорика и embedded. Точный стартовый клин выберем вместе. Важно найти одну узкую нишу, где есть боль, деньги, дефицит качественного предложения и возможность построить защищённый продуктовый бизнес. Ищем не CIO и не руководителя внутреннего IT, а технического сооснователя, который умеет пройти путь: рынок → ниша → прототип → пилот → производство → серия → поставки → масштабирование. Что предстоит выбрать стартовую нишу; спроектировать первый физический продукт; собрать сильную core‑команду; довести MVP до paid pilots за 4–6 месяцев; выстроить производство, IP‑контур, качество и unit economics. Что важно Вы уже делали сложный продукт в физическом мире, а не только software. Вы понимаете производство, поставки, себестоимость, маржу, цикл сделки и риск скатиться в кастомную разработку. Вы умеете мыслить рынком, быстро проверять гипотезы и убивать плохие идеи. Вы можете собрать A‑players и держать высокую инженерную планку. Вам тесно в корпоративной инерции, и вы хотите построить компанию, а не просто получить новую должность. Что даем фикс от 400 000 ₽/мес; реальный equity; бюджет на команду, прототипы, испытания и первые пилоты; короткий контур решений; возможность вместе выбрать нишу и построить бизнес с нуля. Кому подойдёт Главному инженеру, CTO, R&D‑директору, главному конструктору, руководителю лаборатории, head of engineering или founder/CTO hardtech‑проекта. Особенно интересен опыт в: производстве компонентов, приборостроении, материалах, микроэлектронике, embedded/hardware, сенсорике, оптике, фотонике, медтехе, энергетике, робототехнике, испытательных стендах, промышленном качестве. Кому не подойдёт Не подойдёт, если вы хотите управлять готовым департаментом, поддерживать существующее, заниматься R&D без рынка. Первый этап — за 6–8 недель выбрать 3–5 ниш, поговорить с заказчиками, оценить маржу, сложность входа, цепочки поставок и выбрать один клин для paid pilot. Если хочется построить новый инженерный бизнес из России — это он.Похожие вакансии
Chief Technology Officer / CTO / Технический директор
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
Skycoach
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
TEKNOLAB
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
ЗЭТ-Телеком Северо-Запад
Технический директор (CTO) / Руководитель заказной разработки IT
До 400 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
Coding Team
Staff Engineer/TechLead (Технический лидер)
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
Bnovo
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Чернышевская, Площадь Восстания, Маяковская, Площадь Александра Невского 1
Evercode Lab