Комендант в общежитие

Строительный Холдинг «ТИТАН-2» – это динамично развивающаяся российская группа компаний, специализирующаяся на строительстве сложных технологических объектов в сфере атомной энергетики. Мы реализуем проекты по принципу единого цикла: от разработки проектной документации до ввода объекта в эксплуатацию. Наша команда – это профессионалы, которые создают будущее российской инфраструктуры, обеспечивая безопасность, инновации и надежность на каждом этапе. Сейчас мы в поиске коменданта в общежитие для объекта Ленинградская АЭС Обязанности: Ознакомление каждого жильца с правилами внутреннего распорядка и пожарной безопасности под личную подпись; Контроль полной сдачи ключей, пропусков на строительную площадку и проверка отсутствия задолженностей (в том числе по бытовым вопросам); Своевременное внесение изменений в реестр проживающих при каждом заезде, выезде или переселении; Мониторинг свободных и занятых мест в режиме реального времени для оперативного планирования расселения; Контроль за тем, чтобы в комнатах не проживало больше человек, чем положено по нормам; Пресечение самовольных переселений жильцов из комнаты в комнату без официального распоряжения; Контроль за тем, чтобы жилые помещения не использовались как склады, кухни (если это не предусмотрено) или рабочие зоны; Систематические обходы комнат и мест общего пользования (кухни, санузлы) на предмет чистоты и отсутствия запрещенных предметов (электроплитки, обогреватели, алкоголь); Реагирование на жалобы о шуме, курении в неположенных местах или конфликтах; Составление актов о нарушениях, подготовка документов на дисциплинарные взыскания или выселение за грубые нарушения правил. Требования: Понимание жилищного законодательства РФ, правил противопожарной безопасности, санитарных норм (СанПиН) и правил внутреннего распорядка общежития. Навыки ведения документации по регистрации жильцов, понимание принципов работы инженерных сетей (электричество, водоснабжение, канализация) для своевременного вызова мастеров и контроля ремонтных работ. Опыт руководства подчиненными (желательно), составление графиков дежурств и контроль качества их работы. Умение проводить инструктажи для сотрудников и жильцов, знание алгоритмов действий в чрезвычайных ситуациях. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ (полностью белая заработная плата); Вахтовый метод работы 30/30; Предоставление жилья для иногородних; Профессиональное развитие и карьерный рост; ДМС (после 1 года работы); Заработная плата 90.000 на руки, выплачивается 2 раза в месяц.