Руководитель отдела персонала (г. Всеволожск)

Сегодня "Торговый Дом "ВИМОС" – это 44 магазина строительно-отделочных материалов и хозяйственных товаров, расположенных в Всеволожском, Бокситогорском, Выборгском, Гатчинском, Кингисеппском, Киришском, Кировском, Лодейнопольском, Лужском, Приозерском, Сланцевском, Тихвинском районах и г. Сосновый Бор Ленинградской области, в Колпино и Курортном районе Санкт-Петербурга, а также в городах Великий Новгород и Псков. Мы ищем активного руководителя, который будет развивать и улучшать систему подбора персонала всех уровней в подразделениях компании и желающий развиваться сам. Обязанности: Развивать и улучшать систему подбора персонала всех уровней в подразделениях компании (массовый и точечный подбор); Внедрять лучшие практики по привлечению, подбору и оценке персонала; Выстраивать и поддерживать эффективное взаимодействие между HR и бизнес подразделениями; Лично участвовать в подборе персонала на ключевые позиции; Управлять бюджетом на подбор, администрирование основных источников по привлечению персонала; Развитие hr бренда компании (внутренний/внешний); Подготовка и предоставление аналитических отчетов по укомплектованности штата; Адаптация новых сотрудников, координация обучения и аттестации сотрудников; Анализ подбора, статистика заработных плат, оценка рынка по персоналу; Руководство отделом персонала (6 человек ); Заключение гражданско-правовых договоров с сотрудниками. Требования: Успешный опыт управления отделом HR в компании от 2000 человек; Высшее образование; Знание трудового законодательства; Опытный пользователь 1С 8.3. Уверенное владение MS Office (Word, Excel), Внимательность, высокая степень ответственности, оперативность, умение работать в условиях многозадачности; Навыки организации массового потока, в т. ч. в регионах; Управленческие навыки, командная работа, личные собеседования. Условия: Оформление согласно трудового законодательства РФ Режим работы 5/2, с 10.00 до 18.00 час. Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска Стабильная официальная заработная плата Компенсация ГСМ Корпоративное обучение