Конструктор в кузницу и сварочный цех

О компании Производственная компания в Санкт-Петербурге. Занимаемся изготовлением и монтажом металлоконструкций, кованых и сварных изделий, интерьерного и архитектурного металла, нестандартных изделий, декоративных элементов, навесов, каркасов, ограждений, элементов благоустройства, а также отдельными реставрационными работами. Ищем конструктора на производство, который сможет не просто рисовать, а помогать превращать заявку в понятный, пригодный для изготовления и монтажа комплект. Обязанности — выезжать на объекты на обмер при необходимости; — проверять исходные данные, чертежи и размеры от заказчика; — собирать недостающие данные до запуска в производство; — делать рабочие чертежи, схемы, эскизы, привязки; — подготавливать понятное техзадание для цеха; — учитывать реальные условия монтажа: стены, трубы, неровности, ограничения по месту; — взаимодействовать с руководителем, начальником производства и монтажниками; — дорабатывать и корректировать чертежи по результатам уточнений; — работать по внутренним чек-листам обмера, проверки и выпуска в производство. Что важно Нам нужен не просто чертежник, а человек, который: умеет видеть изделие и узел в реальных условиях; не выпускает сырой комплект в работу; понимает, что ошибка на этапе обмера и подготовки ведет к простою, переделкам и потерям на монтаже; умеет взаимодействовать с производством, а не работать “сам по себе”. Требования — опыт работы конструктором, инженером-конструктором или проектировщиком в сфере металлоконструкций, сварных или нестандартных изделий; — уверенное чтение чертежей и эскизов; — AutoCAD; — внимательность к размерам, привязкам и узлам; — понимание, как изделие реально будет изготавливаться и устанавливаться; — аккуратность в работе с документами и чертежами; — готовность взаимодействовать с цехом и производством. Будет плюсом — опыт обмеров на объектах; — опыт работы с интерьерным и архитектурным металлом; — опыт в ковке, декоративных и нестандартных изделиях; — понимание технологичности сварки, сборки, монтажа; — опыт подготовки простых спецификаций. Условия — работа в производственной компании с реальными проектами, а не только за компьютером; — взаимодействие напрямую с руководителем и производством; — понятная зона ответственности; — чек-листы и регламент уже внедряются; — испытательный срок 2–3 месяца; — возможен рост роли при хорошем результате. Что будет считаться хорошим результатом — после обмера и проверки в работу уходит полный комплект данных; — производство не возвращается с вопросами “где привязки / где размеры / как это ставить”; — снижается количество монтажных сюрпризов; — чертежи и задания в цех становятся понятными и применимыми; — меньше переделок и простоев из-за пропусков на этапе подготовки. Кого мы не ищем Нам не подойдет человек, который: любит только рисовать и не хочет отвечать за применимость чертежа; не готов выезжать на объект и вникать в реальные условия; слабо взаимодействует с производством; считает, что недостающие размеры можно “уточнить потом на монтаже”.