Обязанности:
2.1. Руководит деятельностью управления, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач и функций, состояние дисциплины; 2.2. Вносит предложения по развитию направлений деятельности управления главе Сусуманского городского округа, заместителю главы администрации Сусуманского городского округа, курирующего деятельность управления; 2.3. Организует текущее и перспективное планирование деятельности управления и обеспечивает выполнение утвержденных планов работы; 2.6. Координирует и регулирует организационные процессы в культурно досуговой, спортивной деятельности и реализации государственной молодежной политики на территории городского округа; 2.7. Осуществляет контроль за организацией деятельности в подведомственных муниципальных бюджетных учреждениях культуры, искусства и спорта; 2.8. Осуществляет руководство управлением и структурными подразделениями в соответствии с Положением об управлении по делам молодежи, культуре и спорту и законодательством Российской Федерации; 2.11. Обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступающих из других источников; 2.14. Разрабатывает положения, регламентирующие деятельность управления; 2.15. Контролирует организацию и проведение районных, окружных (на базе городского округа) конкурсов, фестивалей, выставок, смотров, спортивных мероприятий для детей, молодежи и населения Сусуманского городского округа; 2.17. Подготавливает статистическую и информационную отчетность; 2.18. Координирует взаимодействие подведомственных учреждений; 2.20. Обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, общественностью; 2.21. Регулирует деятельность общественных (в том числе детских и молодежных) организаций, разрешенных законодательством Российской Федерации; 2.22. Является распорядителем финансовых средств и осуществляет контроль за использованием бюджетных средств управления; 2.23. Представляет учреждение в государственных, муниципальных, общественных и иных органах, учреждениях.
Требования:
В соответствии с Федеральным законом для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.Похожие вакансии
Главный специалист Комитета по делам молодежи, спорту и социальной политике
От 36 000 до 40 000 руб.
Советск
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НУРИМАНОВСКИЙ РАЙОН РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Главный специалист Комитета по делам молодежи, спорту и социальной политике
От 36 000 до 40 000 руб.
Советск
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НУРИМАНОВСКИЙ РАЙОН РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Младший сотрудник по делам молодежи
От 28 447 до 28 447 руб.
Советск
АДМИНИСТРАЦИЯ ГРИШКОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ КАЛИНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Инструктор по физической культуре и спорту
От 27 093 до 27 093 руб.
Советск
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА № 24 ПОСЕЛКА СОВЕТСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЕЙСКИЙ РАЙОН
Начальник отдела по культуре, спорту и молодежной политике
От 30 000 до 40 000 руб.
Советск
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ТЕПЛО-ОГАРЕВСКИЙ РАЙОН
Заместитель начальника Управления по делам архивов Тюменской области
От 79 914 до 80 000 руб.
Советск
УПРАВЛЕНИЕ ПО ДЕЛАМ АРХИВОВ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ