Обязанности: Оформляет трудовые договоры, дополнительные соглашения, договоры о материальной ответственности. Готовит приказы по личному составу: о приёме, переводе, увольнении, предоставлении отпусков, командировках, дисциплинарных взысканиях. Ведёт учёт личного состава, формирует и актуализирует личные дела сотрудников. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, вносит записи о поощрениях и награждениях. Ведёт журналы учёта (например, движения трудовых книжек, приёма, перевода, увольнения). Готовит приказы о предоставление отпусков, ведет учет использованных отпусков, контролирует составление и соблюдение графиков. Систематизирует кадровые документы: организует оперативное хранение, а по истечении сроков — готовит к сдаче в архив. Ведёт банк данных о персонале: вносит информацию о количественном и качественном составе, его развитии и движении. Готовит отчеты по кадрам Выполняет поручения руководителя Требования: высшее образование, опыт работы в учреждениях здравоохранения будет вашим преимуществом Условия: работа по трудовому договору, полный соц пакет, отпуск 28 к.д.
Похожие вакансии