Обязанности: Осуществлять подбор персонала на массовые позиции (продавцы, грузчики, товароведы, уборщики) и на офисные позиции (бухгалтеры, специалисты, маркетологи); Составлять и размещать вакансии на специализированных ресурсах; Проводить телефонные интервью и первичную оценку кандидатов; Предоставлять обратную связь руководителю по всем вопросам, связанным с подбором персонала; Вести отчетность. Требования: Опыт работы в аналогичной должности; Инициативность, отличные коммуникативные навыки; Нацеленность на результат, энергичность, активность; Умение работать в режиме многозадачности; Желание развиваться в сфере HR. Условия: Трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы; Корпоративная сотовая связь; Оплата доступов к ресурсам поиска; Возможность карьерного роста.
Похожие вакансии
Рекрутер (массовый подбор персонала)
От 60 000 руб.
Смоленск
САМОКАТ (ИП Вышегородский Андрей Вячеславович)