Обязанности: формирование и ведение целевой базы зарплатных клиентов; привлечение новых клиентов-юридических лиц на зарплатное обслуживание в Банк; организация встреч с первыми лицами государственных и коммерческих организаций, с целью проведения переговоров и привлечения на обслуживание в рамках новых/удержания действующих зарплатных проектов; формирование стратегии развития бизнеса с клиентами выделенного сегмента; согласование условий сотрудничества по зарплатным проектам со всеми заинтересованными подразделениями Банка; предоставление клиентам сервиса высокого уровня. Требования: высшее образование/неоконченное высшее образование/среднее специальное; опыт работы в продажах от 1 года; опыт проведения сложных переговоров, с лицами принимающими решение.
Похожие вакансии
Ведущий персональный менеджер группы по обслуживанию и развитию корпоративного бизнеса
Договорная
Смоленск
Банк ВТБ (ПАО)