Обязанности:
В процессе работы необходимо: Управление комплексом взаимосвязанных проектов по привлечению выпускников в Кадровый Резерв - обучение студентов в Москве (далее КР)Разработка и контроль мероприятий в регионе по организации найма, отбора и зачисления на программу КР Выстраивание и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми лицами в Министерствах образований, управлениях районных образований, школах, лицеях, колледжей, молодежных объединений Представление комплексных отчетов о ходе реализации наборной компании по воронке проекта высшему руководству компании Организация массовых мероприятий, карьерных профориентационных сессий, участие в днях открытых дверей Управление принципами построения молодёжных кадровых программ идентификация, анализ и управление данными программами, рисками и возможностями Будет Вашим преимуществом: Навыки продаж в прямом маркетинге Презентабельный внешний вид Грамотная устная и письменная речь, оперативная память, способная быстро анализировать и обрабатывать разные объёмы информации Готовность к постоянному движению, смены локации внутри своего региона Для Вас мы предлагаем: Официальное трудоустройство: отпуск, больничные Инвестиции в ваше будущее за счет повышения ваших компетенций и лучших мировых практик в Корпорации На всем этапе входа в Корпорацию Вас будет сопровождать и поддерживать ваш наставник и руководитель, который будет внимательно и бережно интегрировать Вас в Компанию.Похожие вакансии