Инженер-конструктор 1 категории технологической группы

Обязанности: выполнять проектные (графические, расчетные, текстовые) работы по технологической части в соответствии с заданиями на проектирование, выданными подразделениями Общества, стандартами, нормами и правилами промышленной, противопожарной безопасности, требованиям наиболее экономичной технологии с требованиями, установленной в Обществе процедуры; обеспечивать разрабатываемой документацией структурные подразделения Общества; сокращать сроки выполнения проектных работ, использовать типовые проекты, унифицированные узлы, детали, схемы, снижение стоимости разрабатываемого проекта, экономии материалов, сырья, энергоресурсов; выполнять технологические расчеты проектируемых схем; составлять пояснительные записки и другую техническую документацию по проектируемой работе; осуществлять авторский надзор за выполнением проектных решений согласно разработанных проектов; применять при разработке проектной документации действующие стандарты, иную нормативную документацию; направлять структурным подразделениям разъяснения и рекомендации по направлению деятельности; повышать свою квалификацию, проходить обучение и проверку знания требований по охране труда, подготовку и аттестацию в области промышленной безопасности, аттестацию в соответствии с требованиями законодательства о градостроительной деятельности. Требования: высшее профессиональное инженерно-техническое образование, имеющий свидетельство о квалификации специалиста по проектированию особо опасных, технически сложных и уникальных объектов (6 уровень квалификации); стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет Условия: График работы 5/2; Материальная помощь к ежегодному отпуску; Соцпакет (добровольное медицинское страхование; частичная компенсация санаторно-курортного лечения, в том числе детского); Участие в негосударственном пенсионном обеспечении; Премия по итогам работы за год; Обучение за счет работодателя; Возможность участия в различных корпоративных конкурсах; Интересная спортивная и творческая жизнь вне работы; Возможность развития дополнительных компетенций за счет работодателя.