Обязанности: Организация работы отдела продаж. Анализировать продажи, конкурентов, статистику. Контролировать уровень знаний сотрудников. Проведение переговоров с ключевыми клиентами. Увеличение Продаж. Найм, адаптация, обучение и развитие менеджеров по продажам. Требования: Лидерские качества, ответственность и ориентация на результат. Навык управления людьми: планирование, контроль, мотивация. Уверенный пользователь ПК, знание 1С. Условия: Оклад + (KPI за выполнение плановых показателей.) Поддержка инициатив и возможность влиять на развитие бизнеса. Реальные полномочия для управления отделом продаж. График работы 5/2
Похожие вакансии