HR-менеджер / Рекрутер с функцией адаптации Обязанности: Закрывать позиции в постоянном режиме: оператор колл-центра и менеджер по сопровождению (текущая потребность + замены)Размещать и актуализировать вакансии на hh.ru и других площадкахПроводить телефонные интервью, отбирать и доводить кандидата до выхода на работуПроводить вводное обучение новых сотрудников по готовым материалам компании (скрипты, регламенты, работа в Битрикс24)Контролировать прохождение испытательного срока, фиксировать результатыВести воронку подбора Требования: Опыт в подборе персонала от 1 года — обязателен (линейный персонал, продажи или колл-центр)Умение быстро закрывать позиции в конкурентных нишахГрамотная речь, уверенный навык телефонного интервьюСистемность: несколько вакансий одновременно, без потери кандидатовОпыт работы в CRM — плюсНацеленность на результат, а не на процесс Условия: - Оклад + бонус по KPIБонус: выплачивается в два этапа:50% — за выход сотрудника на работу50% — за успешное прохождение испытательного срока- Все инструменты предоставляем: доступ к hh.ru, Битрикс24, рабочее место- Возможен гибридный формат после успешной адаптации
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала / Рекрутер / HR специалист
От 60 000 руб.
Саратов
Онлайн-школа Тетрика