В SimbirSoft более 1500 разработчиков ежедневно решают интересные задачи, которые делают комфортнее жизни миллионов пользователей. Если тебе интересны сложные технические задачи, работа в команде профессионалов, возможность прокачать экспертизу на проектах из разных сфер бизнеса – присоединяйся к нам! Обязанности: Участие в разработке AI-агентов на базе LLM в составе команды; Реализация и поддержка RAG-компонентов (загрузка данных, индексация, retrieval); Интеграция LLM и AI-модулей в backend-сервисы; Разработка и поддержка API на Python (FastAPI); Подготовка и предобработка данных для RAG и экспериментов; Участие в отладке, тестировании и улучшении качества AI-решений. Требования: Опыт разработки на Python от 1–2 лет; Базовое понимание LLM и AI-агентов; Практический опыт или уверенное понимание RAG-подхода; Опыт работы с векторными БД или embeddings (FAISS / Qdrant / аналоги — базовый уровень); Опыт backend-разработки (FastAPI / Flask); Понимание REST API, JSON, асинхронности; Готовность развиваться в AI-направлении. Будет плюсом: Опыт работы с LLM API (OpenAI / open-source модели); Знакомство с LoRA / PEFT (pet-проекты, эксперименты); Базовый опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ, NATS); Docker (базовый уровень); Pet-проекты с AI-агентами или RAG. Условия: Работу в команде экспертов; Широкий технологический стек, сотни проектов; Гибкий график работы, который позволяет высыпаться и выделять время на хобби; Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры*); Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии; У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи; Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack; Развитую систему наставничества, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка; Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills; 50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании; Уютный мерч; Полный соцпакет и «белую» зарплату; Заботу о ментальном здоровье; Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников; Гибкая система бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, оплата обучения и занятий любыми видами спорта.
Похожие вакансии