Обязанности: Организация кадрового делопроизводства; Организация подбора персонала; Организация обучения; Организация медицинских осмотров; Требования: Организаторские качества; Навыки подбора персонала на VIP позиции и массового подбора; Навыки оценки персонала; Нацеленность на результат; Условия: Официальное трудоустройство; Пятидневная рабочая неделя; Окончательный уровень ЗП обсуждается с успешным кандидатом
Похожие вакансии