Ведущий специалист по организации и оплате труда

Обязанности: участие в разработке и реализации кадровой политики в Обществе; формирование штатного расписания, организационной структуры, ФОТ, контроль соблюдения штатной дисциплины в Обществе; участие в формировании бюджета Общества в части расходов на оплату труда, осуществление контроля затрат на персонал; организация работы по формированию показателей эффективности; осуществление контроля корректного расчета заработной платы; разработка локальных нормативных актов в области материальной и не материальной мотивации, реализация и осуществление контроля системы материальной и нематериальной мотивации, льготно-компенсационного пакета в рамках утвержденных в Обществе ЛНА; проведение мониторинга уровня заработной платы; подготовка отчетности и аналитики в области оплаты труда и численности персонала; расчет величины премий по подразделениям на основе показателей производственно-хозяйственной деятельности; осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда, управления персоналом; Требования: высшее экономическое образование (желательно профильное: экономика и организация труда); опыт работы экономистом по труду или в смежной должности от 3-х лет; владение ПК на уровне уверенного пользователя - знание MS Office, программы 1С ЗУП, отличное знание Excel; знание трудового законодательства и экономики труда; знание принципов формирования заработной платы, методов материального и нематериального стимулирования, льгот и компенсаций; отличные коммуникативные навыки, умение работать с людьми; аналитический склад ума, внимательность к деталям; Условия: пятидневная рабочая неделя с 8 до 17 часов; трудоустройство в соответствии с ТК РФ.