Обязанности:
Мы — производственная компания с несколькими направлениями производства и более чем 7 производственными участками. Ищем руководителя, который сможет организовать стабильную работу производства, повысить его эффективность и сделать процессы прозрачными и управляемыми. Нам нужен не просто руководитель, поддерживающий текущую работу, а человек, который самостоятельно находит проблемы, предлагает решения, внедряет изменения и подтверждает результат цифрами. Основные задачи Управление производством: планирование загрузки участков, распределение ресурсов, контроль сроков выполнения заказов и качества продукции. Повышение эффективности: выявление узких мест, простоев, потерь и причин брака; внедрение улучшений с измеримым результатом. Управление командой: организация работы сотрудников, распределение задач, контроль дисциплины, обучение и развитие персонала. Контроль ресурсов: обеспечение материалами и инструментами, управление запасами, контроль состояния оборудования и его обслуживания. Управление по показателям: контроль производительности, сроков, брака, простоев и затрат; оценка результатов изменений и постоянное улучшение процессов. Что ожидаем в первый месяц Погрузиться в производственные процессы и разобраться, как устроена работа участков. Самостоятельно выявить основные проблемы и оценить связанные с ними потери. Определить приоритеты и предложить решения с понятным ожидаемым эффектом. Внедрить первые изменения и показать результаты на конкретных показателях. Подготовить план развития производства на 90 дней: ключевые проблемы, действия, сроки и критерии оценки результата. Что будет считаться результатом работы Производство выполняет заказы более предсказуемо, в срок и с необходимым качеством. Снижаются простои, брак, переделки и неоправданные затраты. Повышается производительность участков и эффективность использования материалов и оборудования. Производственные процессы становятся прозрачными: понятны показатели, причины отклонений и ответственные. Руководитель самостоятельно находит возможности для улучшений, а необходимость ежедневного участия собственника в операционных вопросах снижается. Наши ожидания от кандидата Опыт управления производством от 3 лет, на руководящей позиции. Опыт управления командой от 10 человек и несколькими функциональными направлениями. Понимание производственного планирования, загрузки оборудования, контроля качества и себестоимости. Опыт оптимизации процессов, поиска причин проблем и внедрения улучшений. Умение работать с цифрами, показателями эффективности и финансовыми результатами. Самостоятельность, системное мышление, ответственность за результат и готовность принимать решения. Нам не подойдёт руководитель, который ждёт, пока собственник укажет на проблему и предложит решение. Мы ищем человека, который сам видит, что можно улучшить, умеет обосновать свои предложения и доводит изменения до измеримого результата. Условия Официальное трудоустройство по ТК РФ. Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании. График 5/2, с 9:00 до 18:00. Стабильная компания и возможность реально влиять на производственные процессы. Парковка для сотрудников. Место работы: г. Рязань, ул. Солнечная, 7.Похожие вакансии