Главный инженер

В связи с активным развитием направления "Холст" в подразделении Коттеджное и малоэтажное строительство (СБЕ КМС) мы открываем вакансию Главного инженера. Приоритет отдадим кандидатам, имеющим техническое образование и аналогичный опыт работы на производстве не менее 3-х лет.​​​​​​​ Мы гарантируем: Оформление в соответствии с ТК РФ; Достойный уровень дохода. Обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; Дополнительное медицинское страхование (ДМС) и страхование жизни; Ежедневная компенсация питания (с ежегодной индексацией). Обязанности: Руководство службой главного инженера на заводе по производству нетканного Стеклохолста; Системная организация работы службы, внедрение процессов, способствующих увеличению надежности оборудования; Мотивация персонала, определение целей и задач, оценка работы, регулярная обратная связь; Развитие наставничества, внедрение инструментов совершенствования компетенций; Организация разработки, утверждение и контроль выполнения планов и графиков осмотров, инспекций, испытаний, профилактических и капитальных ремонтов оборудования; Сокращение аварийных ремонтов, анализ причин повышенного износа оборудования, его простоев, расследование аварий, разработка и внедрение мероприятий по их предупреждению; Разработка долгосрочных программ развития завода, ключевых показателей эффективности и планов по достижению целей; Построение эффективного процесса закупок запасных частей; Контроль наличия необходимого количества запасных частей; Своевременный заказ и планирование расходования запасных частей; Внедрение и реализация цифровых решений, способствующих повышению эффективности работы; Разработка технических заданий на модернизацию производственного оборудования; Контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности; Операционное управление проектами, связанными с расширением и модернизацией производства; Оптимизация складских запасов ТМЦ. Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы на должности Главного инженера не менее 3-х лет; Обучение по промышленной безопасности А1, Б7.1; Знание производственных процессов; Навыки работы и управления персоналом Условия: Работа в крупной, быстро развивающейся Российской компании; Питание и предоставление спец. одежды. Корпоративный транспорт БЕСПЛАТНО. Развитая социальная политика компании: материальная помощь, повышенная оплата больничных листов, новогодние подарки детям, займы для сотрудников и др; Обучение и развитие за счет Компании; График работы 5/2, ненормированный рабочий день.