Обязанности:
Мы — российский бренд премиальной детской и подростковой одежды G’n’K с собственным производством и многолетней историей на рынке. Сейчас усиливаем оптовый отдел продаж и ищем сильного менеджера, который умеет привлекать клиентов, вести переговоры и доводить сделки до заказа, оплаты и отгрузки. Нам нужен не оператор и не человек на входящие. Нам нужен результативный B2B-продавец, который умеет работать с действующей базой, возвращать “спящих” клиентов, развивать новых и отвечать за свой результат. Что нужно делать: - привлекать новых оптовых клиентов по России и странам Таможенного союза; - работать с действующей и “спящей” клиентской базой; - проводить холодные звонки и обрабатывать входящие обращения; - вести переговоры, презентовать коллекции, готовить коммерческие предложения; - сопровождать клиента до оплаты и отгрузки; - работать в amoCRM, вести отчётность и прогноз по сделкам. Что для нас важно: * опыт в B2B-продажах от 3 лет; * уверенные навыки холодных звонков, повторных касаний и доведения клиента до решения; * умение самостоятельно планировать рабочий день и держать темп без постоянного контроля; * ответственность за личный результат; * сильные переговорные навыки; * плюсом будет опыт в одежде, текстиле, оптовых продажах или работе с премиальным сегментом. Что предлагаем: ** оформление по ТК РФ; ** фиксированную часть + процент от продаж + бонусы за новых клиентов и реактивацию базы; ** прозрачную систему мотивации; ** сильный продукт: премиальная детская и подростковая верхняя одежда собственного производства; ** поддержку по документообороту, логистике и внутренним процессам. Кому вакансия подойдёт: тому, кто любит продажи, не боится сложных клиентов, умеет сам организовывать свою работу и хочет зарабатывать через личный результат. Кому вакансия не подойдёт: тем, кто ищет спокойную работу без активных продаж, не любит холодные коммуникации и ждёт постоянных пошаговых указаний от руководителя.Похожие вакансии