Обязанности:
КОГО МЫ ИЩЕММы строим частные дома под ключ — сегмент, где клиент платит за качество, а не за «воду».Нам нужен не «контролёр менеджеров» и не руководитель, который сидит в офисе и смотрит отчёты.Нам нужен структурный управленец, который:понимает техническую специфику ижс (кирпич/газоблок);лично выезжает на объекты с менеджерами и участвует в сложных переговорах;строит и поддерживает систему, а не гасит пожары .Отдел продаж уже сформирован, структура выстроена. Ваша задача — не создавать хаос, а точить систему до идеала. CRM настроена, скрипты написаны, поток лидов стабилен.ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ1. Управление результатомДекомпозиция плана продаж на месяц/неделю по каждому менеджеру.Ежедневный контроль воронки: звонок → выезд → коммерческое предложение → договор .Контроль лидов и сделок (не просто «обработали лид», а «закрыли клиента на сделку»).2. Лидерство «в поле»Личное участие во встречах и выездах с менеджерами к клиентам (особенно по сложным объектам и крупным сметам).Подключение к ключевым переговорам на этапе «возражения по цене/срокам/конструктиву» .3. Система и методологияПостановка задач и контроль исполнения .Внесение предложений по улучшению скриптов и маркетинговых материалов.Взаимодействие с маркетингом: обратная связь по лидам, участие в создании контента .ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ (ЭТО ВАЖНО)Доход: от 300 000 до 500 000 рублей (В среднем, потолка в нашей компании нет, но всё зависит от выполнения плана отделом) .График: 5/2 с 10:00 до 18:00 — при этом - мы ценим результат, а не присутствие.Офис: Береговая, 8 — центр города, удобная транспортная доступность, парковка.Реальные полномочия: вы принимаете решения по найму, обучению, премированию менеджеров. Без согласований с собственником на каждом шагу.Прямое взаимодействие с собственником бизнеса — никаких прослоек .Продукт, которым можно гордиться: мы строим капитальные дома из кирпича и газоблока — не «времянки», а жильё на десятилетия.КОГО МЫ НЕ РАССМАТРИВАЕМКандидатов без управленческого опыта в ИЖС.Тех, кто хочет «просто руководить» и не готов выезжать на объекты .Руководителей, которые не умеют работать с цифрами и аналитикой .Кандидатов, избегающих ответственности за план продаж .ЧТОБЫ СТАТЬ НАШИМ КАНДИДАТОМОбязательно:Опыт на позиции РОПа или Коммерческого директора в ИЖС от 1 лет .Успешный опыт управления командой и выполнения планов продаж .Готовность лично выезжать на объекты и участвовать в переговорах.Будет преимуществом:Навыки работы в CRM (Битрикс24 / AmoCRM) .Опыт построения системы обучения менеджеров с нуля.КАК МЫ БУДЕМ РАБОТАТЬ ВМЕСТЕВы — не просто руководитель. Вы — партнёр по коммерческому результату . Мы даём вам:готовый отдел и структуру;стабильный поток лидов;продукт с подтверждённым качеством;оклад + бонус от продаж всего отдела (ваш доход растёт вместе с ростом команды).Вы даёте нам:системное управление;выполнение плана продаж;профессиональный рост каждого менеджера в отделе.Откликайтесь, если готовы управлять не просто отделом, а результатом.Важно!!!При отклике - в сопроводительном письме - кратко опишите ваш релевантный опыт! Это ускорит процесс нашего первичного взаимодействия.Похожие вакансии
От 180 000 до 180 000 руб.
Ростов-На-Дону
Турбулентность-Дон, Группа компаний