Обязанности:
Для реализации проекта "Донские Легенды" приглашаем Руководителя отдела продаж, готового стать частью нашей команды и внести свой вклад в создание будущего. Масштабный проект будущего на левом берегу Дона, созданный командой профессионалов с безупречной репутацией. Мы собрали лучших специалистов из ведущих застройщиков Ростова-на-Дону, чтобы воплотить в жизнь мечту о современном, комфортном жилье для 18 000 жителей. Обязательное условие участия в конкурсе на замещение позиции – опыт работы не менее 3 лет в Девелоперской компании. Мы предлагаем: Работу в центре города: современный офис рядом с основными транспортными развязками. Полное соблюдение ТК РФ: «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные. Удобный график: 5/2, с 9 до 18 часов. Профессиональное развитие: сложные и масштабные проекты, которые станут весомой частью вашего портфолио. Экспертную среду: обмен опытом с коллегами-профессионалами высокого уровня. Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + бонус/процент. Прозрачная система мотивации. Ваши будущие задачи: Планирование и контроль выполнения KPI: формировать ежемесячные/квартальные планы продаж по объектам, контролировать их исполнение, анализировать отклонения и оперативно корректировать тактику. Управление отделом продаж: руководить командой менеджеров (подбор, адаптация, обучение, мотивация, оценка эффективности, развитие компетенций), выстраивать стандарты работы и скрипты продаж. Формирование и развитие воронки продаж: совместно с маркетингом и продуктом оптимизировать воронку, повышать конверсию на каждом этапе, внедрять CRM‑процессы и отчётность. Работа с каналами продаж и партнёрами: развивать прямые продажи, партнёрские каналы (агентства недвижимости, ипотечные брокеры), участвовать в согласовании условий сотрудничества и комиссионных ставок. Ценообразование и акции: участвовать в формировании ценовой политики по объектам, предлагать и обосновывать акционные механики, спецпредложения, рассрочки и программы лояльности. Клиентский опыт и стандарты сервиса: внедрять единые стандарты обслуживания, контролировать качество коммуникаций с клиентами, снижать количество претензий и возвратов. Кросс‑функциональное взаимодействие: тесно работать с коммерческим блоком, продуктом, маркетингом, юридическим и финансовым отделами для ускорения сделок и устранения барьеров. Аналитика и отчётность: регулярно готовить отчёты по динамике продаж, структуре спроса, эффективности каналов, прогнозировать объёмы на будущие периоды. Наши ожидания от кандидата: Опыт работы в девелоперской компании от 3 лет, из них не менее 1 года на руководящей позиции. ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ! Подтверждённые результаты: опыт выполнения и перевыполнения планов продаж, кейсы по росту конверсии или масштабированию команды. Знание рынка недвижимости региона, понимание ценообразования и факторов спроса Уверенное владение CRM‑системами, Excel/Google Sheets, опыт работы с аналитикой и отчётностью Сильные переговорные навыки, ориентация на результат, стрессоустойчивость, умение принимать решения в условиях неопределённости. Высшее образование (желательно экономическое, управленческое или профильное). Важно: пожалуйста, укажите ваши ожидания по уровню дохода в сопроводительном письме (минимальный уровень должностного оклада и дохода).Похожие вакансии
От 150 000 руб.
Ростов-На-Дону
Витакон – федеральная юридическая компания