Начальник отдела регулирования системы капитального ремонта

Начальник отдела регулирования системы капитального ремонта департамента жилищно-коммунального хозяйства Требования: Высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Юриспруденция», «Архитектура», «Строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Финансы и кредит» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. Стаж муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, наличие стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года). Обязанности: В сфере обеспечения проведения капитального ремонта в МКД, в соответствии с действующим законодательством: разработка проекта муниципального плана капитального ремонта и направление его в исполнительный орган государственной власти, осуществляющий выработку региональной политики в сфере жилищно- коммунального хозяйства Пермского края и др. 2. Осуществление мониторинга и анализа показателей деятельности департамента, в пределах компетенции отдела. 3. Подготовка проектов правовых актов города Перми по вопросам, решаемым в рамках установленных для департамента задач, актуализация нормативной правовой базы по отрасли, в пределах компетенции отдела. 4. Размещение в средствах массовой информации и на официальном сайте муниципального образования город Пермь в информационно - телекоммуникационной сети Интернет сведений, предусмотренных действующим законодательством по вопросам деятельности департамента, в пределах компетенции отдела. 5. Сбор отраслевых статистических показателей и представление указанных данных уполномоченным органам государственной власти и органам городского самоуправления в установленном порядке, в рамках решаемых отделом задач. 6. Проведение информационно-разъяснительной работы по сопровождению деятельности отрасли жилищно-коммунального хозяйства, в пределах компетенции отдела. 7. Оказание консультативно-информационной помощи физическим и юридическим лицам в рамках решаемых отделом задач, в соответствии с действующим законодательством. 8. Обеспечение своевременного рассмотрения поступающих обращений граждан и юридических лиц в рамках решаемых отделом задач, в соответствии с действующим законодательством. 9. Осуществление координации деятельности территориальных органов администрации города Перми в сфере капитального ремонта в МКД. 10. Выполнение по поручению начальника департамента, заместителя начальника департамента - муниципального жилищного инспектора иных функций, отнесенных законодательством или Уставом города Перми к компетенции администрации города Перми и закрепленных за департаментом правовыми актами города Перми, в рамках решаемых отделом задач. Условия: ежегодный оплачиваемый отпуск 30 календарных дней; дополнительный оплачиваемый отпуск; гарантированная охрана труда; гарантированная оплата больничного листа; электронный документооборот; материальное стимулирование служащих (должностной оклад и оклад за классный чин, надбавка за выслугу лет и за особые условия службы; месячная, квартальная и годовая премии; выплаты к праздничным дням, отпуску и жизненным ситуациям). корпоративная культура, образование и медицина (спартакиады, молодежное движение служащих; обучение и повышение квалификации в ведущих высших образовательных организациях Перми; ежегодное медицинское обследование; служба психологов; наставник для новичка).