Специалист отдела кадров

Приглашаем стать частью нашей команды в филиале «Пензаэнерго»! Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства и подготовка кадровых документов: - оформление приемов, увольнений, переводов; - подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений; - оформление дисциплинарных взысканий Формирование графика отпусков, оформление ежегодных и дополнительных отпусков. Оформление приказов на работу в выходные и праздничные дни, сверхурочную работу Формирование отчетности в ФСС, статистической отчетности, кадровой отчетности. Требования: Опыт ведения кадрового делопроизводства не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства, законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по ведению документации, по учету и движению персонала. Знание 1С:ЗУП (обязательно), Контур Мы предлагаем : Работу в крупнейшей электросетевой компании. Заработная плата : оклад + ежемесячная премия ,вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики. Интересные амбициозные задачи , возможности для профессионального развития и карьерного роста. График работы 5/2 пн-чт с 8-17, пт с 8-16. Социальный пакет : Добровольное медицинское страхование с первого дня (включая стоматологию). Регулярное обучение за счёт компании и возможность карьерного роста , повышение квалификации за счёт работодателя. Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения. Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску. Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы. Материальная помощь :рождение ребёнка /вступление в брак и другая. Компенсация стоимости курортно-санаторных путёвок для работников и детей. Программы корпоративного спорта. Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России. Сильная профсоюзная организация. Сотрудник на время отпуска по уходу за ребенком основного работника.