Руководитель представительства

Условия: Официальное трудоустройство с первого дня, график 5/2; Работа в крупной федеральной компании (30 лет на рынке); Заработная плата на испытательном сроке фиксирована, далее оклад+KPI (обсуждаем с успешным кандидатом) + Квартальный и годовой бонус при выполнении плановых показателей; Компенсация ГСМ и мобильной связи; Мероприятия для сотрудников и их детей, подарки на Новый Год и за стаж работы в Компании; Конкурсы с ценными призами и сертификатами в отделе продаж; Продвинутая система наставничества и ввода в должность для новых сотрудников. Обязанности Планирование, организация и контроль всей операционной деятельностью подразделения; Организация и оптимизация ключевых бизнес-процессов; Годовое, ежемесячное планирование и выполнение ключевых бюджетных показателей; Достижение максимальных показателей по выручке и доли компании на рынке; Обеспечение максимального уровня сервиса и показателей эффективности в складской и транспортной логистике; Эффективное управление командой, привлечение, обучение и мотивация сотрудников; Личное участие в переговорах с ключевыми клиентами. Требования: Образование высшее – обязательно; Релевантный опыт работы от 3-х лет; Рынок запчастей (будет преимуществом); Развитие и управление продажами; Знание документооборота торговой компании; Управление финансами; Управление политикой ценообразования; Управление товарными запасами; Управление транспортной логистикой; Успешный опыт развития продаж; Эффективное управление командой от 10 человек; Переговоры на уровне ключевых лиц; Умение бюджетировать, анализировать и контролировать финансовые и в целом, экономические показатели работы подразделения; Инициативность; высокие коммуникативные навыки; высокие управленческие компетенции; навыки управления результативностью и эффективностью; ответственность; открытость, честность. Офисное ПО: MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet Explorer), специализированное ПО 1С ver8 (приветствуется).