Производитель работ (промышленные объекты)

ПРОРАБ / ПРОИЗВОДИТЕЛЬ РАБОТ О компании Строим загородные дома и здания из металлоконструкций в Калужской и Московской области. Ценим качество, управляемость процесса и ответственность за результат. Нужен прораб-исполнитель с инженерной логикой, который доводит объект до результата и понимает цену каждого решения. Требования Высшее строительное образование ПГС — желательно. Опыт в строительстве от 10 лет, из них 3+ года в роли прораба. Технологии: монолит, металлоконструкции, инженерные сети. Нормативка: уверенное знание СНиП/СП/ГОСТ, работа по проекту и смете. Документооборот: журналы, фотофиксация. Организация: постановка задач бригадам/субподряду, контроль сроков/качества/объёмов. Готовность к материальной ответственности за ресурсы и результат. Обязанности Ведение не более 2 объектов одновременно; Полный цикл управления СМР на объектах: сроки, технология, качество, ТБ. Руководство бригадами и субподрядчиками, ежедневный контроль выполнения. Подача и согласование заявок на материалы/инструмент/технику через снабжение и ПТО. Ведение журнала работ и фотофиксация. Работа в связке с ПТО, снабжением. Превентивное устранение дефектов до предъявления этапов к сдаче. Как оценивается результат и мотивация Премии начисляются по факту успешной сдачи этапов. Условия премирования: — этап сдан в срок премия 10 000 ₽; — без отклонений от проекта и нарушений технологии производства работ премия 15000 ₽; — без перерасхода и превышения сметы 10000 ₽. Если этап сдан с косяками, переделками, самовольными изменениями или с перерасходом — премия не выплачивается. Условия Официальное оформление, ИП, самозанятость. Фиксированный оклад 120 000 ₽ на руки + премии по блоку «Как оценивается результат и мотивация». Совокупный доход от 180 000 ₽ Дополнительно предоставляем Рабочий автомобиль предоставляется после 6 месяцев успешной работы; Компенсацию мобильной связи; Поддержка офиса, снабжения и ПТО. Перспективы роста: начальник участка / главный инженер. Обучение и повышение квалификации внутри компании. Кого не рассматриваем Привыкли решать вопросы устно и не любите регламенты; Не готовы к поездкам на объекты; Не умеете держать ресурс под контролем (материалы, люди, техника); Игнорируете строительную документацию и считаете журналы «бумагой ради галочки»; Перекладываете ответственность на бригады или снабжение; Самовольно меняете проектные решения без согласования с ПТО; Не умеете работать в режиме многозадачности и быстро принимать решения; Воспринимаете роль прораба как наблюдателя, а не как управленца.