Программист 1С

Мы — стабильная и динамично развивающаяся компания с более чем 27-летним опытом на рынке.Каждый день мы создаём миллионы губок для мытья посуды, которые знают и любят по всей стране. Наши производственные площадки расположены в двух крупнейших городах России — Новосибирске и Санкт-Петербурге. Наша философия проста:👉 мы заботимся о качестве продукта так же, как и о качестве жизни нашей команды. Если ты ищешь надёжную компанию, где ценят твой труд, уважают инициативу и поддерживают развитие —присоединяйся к нам и стань частью команды, создающей чистоту и комфорт в каждом доме. Обязанности: Полное внедрение 1С:УНФ под ключ: настройка учетной политики, ввод остатков, настройка блоков: Производство, Склад, Закупки, Продажи, Логистика; Доработка печатных форм (ТОРГ-12, УПД, акты, накладные и др.) и настройка отчетов под требования компании, создание необходимых обработок; Полное администрирование системы: установка и обновление платформы, резервное копирование, восстановление баз, оптимизация производительности; Настройка прав доступа: создание ролей и профилей для всех отделов, ограничение доступа на уровне записей, настройка интерфейсов под каждую группу пользователей, управление учетными записями; Настройка интеграции с системой маркировки «Честный знак»: подключение обмена; Обучение персонала работе в системе, составление инструкций и регламентов, консультирование пользователей по всем вопросам (не более 20 пользователей). Требования: Опыт внедрения 1С:УНФ от 1,5 лет; Понимание производственных бизнес-процессов; Уверенное владение встроенным языком 1С и СКД; Опыт настройки прав доступа и ролевой модели; Навыки администрирования 1С; Опыт настройки интеграции с Честным знаком; Опыт обучения персонала; Самостоятельность и ответственность. Ожидаемый результат: Полностью внедренная и готовая к промышленной эксплуатации 1С:УНФ, в которой настроены все ключевые блоки учета (производство, склад, закупки, продажи), доработаны необходимые печатные формы и отчеты, выстроена четкая система разграничения прав доступа для всех сотрудников, организован корректный обмен с системой маркировки «Честный знак», а персонал обучен и самостоятельно ведет учет без ошибок и постоянных обращений в поддержку. Условия: график работы обсуждается индивидуально, возможен гибрид; заработная плата обсуждается индивидуально; комфортный современный офис; дружный коллектив.