Обязанности:
(с ростом до Performance Manager) О проекте Мы развиваем международный digital-проект: запускаем стримеров в TikTok, развиваем их Telegram-каналы и выстраиваем систему привлечения аудитории. Мы работаем не «на глаз», а через цифры, аналитику и систему гипотез.Наша цель — выращивать сильных менеджеров внутри компании, поэтому ищем junior-специалиста с потенциалом роста до Performance Manager. Суть работы Вы будете управлять стримерами: помогать им запускаться, контролировать эфиры, следить за показателями и постепенно учиться влиять на результат через аналитику и цифры. Работа строится по воронке:Просмотры → Подписки → Лиды → Действия Ваша задача — научиться влиять на каждый этап и увеличивать результат. Чем предстоит заниматься На старте (первый месяц): Работать с входящими кандидатами в стримеры Помогать запускать стримеров по инструкции Объяснять правила и регламент работы Контролировать, чтобы стримы выходили вовремя Проверять, чтобы стримеры выполняли план (эфиры, посты, интеграции) Заполнять таблицы и отчётность Следить за показателями: просмотры, подписки, лиды Через 1–2 месяца: Анализировать показатели Считать конверсии Находить слабые места Предлагать, что улучшить Ставить задачи стримерам на основе цифр Через 3–4 месяца: Самостоятельно вести стримеров Планировать результат Тестировать гипотезы Влиять на доход проекта KPI на испытательный срок Вы влияете на: Количество активных стримеров Регулярность эфиров Количество просмотров TikTok Переходы в Telegram Заполнение отчетности Дисциплину стримеров После испытательного срока KPI: Количество лидов Количество FTD Рост показателей по воронке Выполнение плана Мы подойдём друг другу, если вы: Хотите развиваться в digital-сфере Не боитесь ответственности Умеете общаться и контролировать людей Любите порядок и таблицы Нормально относитесь к цифрам и аналитике Хотите расти в доходе Готовы работать по KPI Важно: опыт не обязателен — мы обучим. Важно желание разобраться и расти. Будет плюсом: Интерес к TikTok / Telegram / стримингу Опыт работы с людьми Опыт в продажах / поддержке / аккаунт-менеджменте Базовые навыки Excel / Google Sheets Условия Работа в офисе в Новосибирске График 5/2, 10:00–19:00 Оклад 46 800 руб. Премии за выполнение KPI Доход 100 000 – 120 000 руб. после выхода на KPI Обучение и система работы Возможность вырасти до Performance Manager / Руководителя группы Почему это хорошая возможность Быстрый вход в digital-сферу Работа с TikTok и международной аудиторией Обучение аналитике, маркетингу и управлению Прозрачная система роста дохода Реальный карьерный рост за 4–8 месяцев Кого мы точно НЕ ищем Тех, кто не любит таблицы и цифры Тех, кто не любит ответственность Тех, кто хочет «спокойную работу без KPI» Тех, кто не готов учитьсяПохожие вакансии
Финансовый менеджер (Junior / Middle)
От 80 000 руб.
Новосибирск. Станции метро: Речной вокзал
Бонакер Александр Александрович