Обязанности:
Агентство недвижимости «Метротека Владис» приглашает в команду HR-менеджера, который поможет находить сильных кандидатов и системно формировать команду. Основной фокус позиции — подбор агентов по недвижимости и других сотрудников агентства, сопровождение кандидатов на всех этапах отбора и участие в адаптации новичков. Мы ищем человека, которому нравится общаться с людьми, находить подход к разным кандидатам и видеть конкретный результат своей работы — выход новых сотрудников в команду. Чем предстоит заниматься: Вести полный цикл подбора персонала: от формирования профиля кандидата до его выхода на работу. Активно привлекать агентов по недвижимости, в том числе кандидатов без опыта в данной сфере. Размещать вакансии на hh.ru и других площадках, использовать активный поиск и альтернативные каналы привлечения. Обрабатывать отклики, проводить телефонные интервью и собеседования. Презентовать кандидатам компанию, условия работы и возможности развития в сфере недвижимости. Организовывать встречи кандидатов с руководителями и сопровождать их на всех этапах отбора. Участвовать в адаптации новых сотрудников, отслеживать выход на работу и прохождение первого месяца. Формировать кадровый резерв и поддерживать контакт с перспективными кандидатами. Вести базу кандидатов и понятную отчетность по воронке подбора. Что мы ожидаем: Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Умение проводить интервью, выявлять мотивацию кандидатов и оценивать соответствие позиции. Опыт активного поиска кандидатов и уверенная работа с поисковыми платформами/соц сетями/job сайтами. Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки. Самостоятельность, организованность и ориентация на результат. Умение одновременно вести несколько вакансий и контролировать воронку подбора. Опыт подбора менеджеров по продажам, агентов по недвижимости или сотрудников на позиции с доходом от результата будет преимуществом. Что мы предлагаем: Совокупный доход 70 000–80 000 ₽ на руки: фиксированная часть + премия за результат подбора. График работы 5/2, полный рабочий день. Гибридный формат: работа в офисе агентства и из дома. Возможность планировать рабочие задачи в рамках согласованного графика. Прямое взаимодействие с руководителями агентства и возможность влиять на формирование команды. Профессиональное развитие в HR и рекрутинге в динамичной сфере недвижимости. Если вам интересно развиваться в HR и влиять на формирование сильной команды, отправляйте своё резюме. В сопроводительном письме расскажите, какие вакансии вы закрывали ранее и какие инструменты поиска кандидатов используете. Будем рады знакомству!Похожие вакансии
Региональный менеджер/Менеджер по продажам/Супервайзер
От 100 000 до 140 000 руб.
Новороссийск
АвтоCоюз