Обязанности:
Дистанционный персональный менеджер по привлечению клиентов (хантер) Какие задачи предстоит выполнять: Осуществлять исходящие звонки (система автодозвона) действующим и потенциальным Премиальным клиентам Банка ("теплая" база) с целью: предложения продуктов и услуг Банка, активных продаж банковских и комиссионных продуктов, увеличения портфеля пассивов Премиальных клиентов. Что мы ждем : Опыт работы в контакт-центре от 6 месяцев на исходящей и входящей линии Быстрая обучаемость, коммуникабельность, внимательность к деталям, аккуратность, ответственность Активная позиция и клиентоориентированный подход Выполнение планов продаж. Что мы предлагаем: Удаленную работу Полное соблюдение ТК РФ Фиксированный оклад 60 000 руб + ежемесячная премия (составляет от 50% от оклада) Сообщества по интересам сотрудников, активная корпоративная культура График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (по времени МСК)Похожие вакансии
Региональный менеджер по привлечению клиентов малого бизнеса (хантер)
От 130 000 руб.
Нижний Новгород
МТС Банк
Менеджер по привлечению корпоративных клиентов
От 100 000 до 150 000 руб.
Нижний Новгород
Сеть автосервисов БестВей