Обязанности:
Clearway Integration - инженерная компания, развивающая собственные продукты для управления и мониторинга крупных ИТ-инфраструктур и жизненного цикла сертификатов (PKI: TLS + ГОСТ). Мы строим платформу ЦУГИ и решения уровня enterprise: от контроля инфраструктуры и инвентаризации до автоматизации выпуска/доставки/ротации сертификатов для серверов, АРМ и Kubernetes/Istio. Компания аккредитована в реестре Минцифры; продукты включены в Реестр отечественного ПО. Роль и зона ответственности: Роль Team Lead Go нужна, чтобы усилить лидерство Go-команды: вести людей и delivery, улучшать архитектуру и качество, повышать предсказуемость delivery, управлять техдолгом и инцидентами, развивать инженерные практики и людей. Команда и домен “взрослые”: масштаб, безопасность, высокий SLA, сложные интеграции, много системных нюансов. Задачи: Вести людей и команду: регулярные 1:1, развитие, обратная связь, рост инженерной планки; Планировать delivery вместе с продуктом/аналитикой: приоритеты, декомпозиция, оценки, риски, прогнозируемость; Участвовать в найме и онбординге, помогать команде быстро входить в домен и практики; Снимать блокеры, выстраивать взаимодействие с DevOps/QA/смежными командами, держать фокус на результате; Вести техническую реализацию компонентов/сервисов на Go: архитектура, дизайн, решение trade-off’ов; Улучшать существующую микросервисную/модульную архитектуру под требования по SLA/SLO, производительности и масштабированию; Улучшать качество поставки: code review, стандарты, тестирование, технические политики; Управлять техдолгом: выявление, приоритизация, план погашения, контроль эффекта метриками; Проектировать API (gRPC/REST), обеспечивать обратную совместимость контрактов; Работать с данными: PostgreSQL (схемы, индексы, запросы, оптимизация), при необходимости ClickHouse; Совместно с DevOps выстраивать CI/CD, инфраструктурные практики (Docker/Kubernetes/Helm); Настраивать/развивать observability: метрики, логи, трейсинг (Prometheus/Grafana/ELK/Jaeger); Участвовать в разборе production-инцидентов: RCA, postmortem, системные улучшения; Менторить разрабтчиков, участвовать в найме и онбординге, формировать инженерную культуру. Обязательные требования: Опыт разработки на Go (или сильный .NET с готовностью быстро перейти на Go) и опыт техлида/техлидерства; Практический опыт построения/поддержки высоконагруженных и отказоустойчивых сервисов; Хорошее понимание concurrency в Go, race conditions, профилирование/оптимизация; Опыт проектирования API: gRPC и/или REST, версионирование, контракты; Уверенная работа с PostgreSQL: схемы, индексы, транзакции, explain/analyze, оптимизация запросов; Умение выстраивать инженерные практики: code review, unit/integration tests, ADR; Опыт с Docker; понимание принципов работы Kubernetes (деплой/отладка, взаимодействие с DevOps); Опыт внедрения observability (метрики/логи/трейсинг) и работы по SLA/SLO; Сильные коммуникации: уметь объяснять решения команде и бизнес-стороне, держать фокус на результате; Опыт управления командой разработки: постановка целей, развитие, обратная связь, решение конфликтов и удержание фокуса на delivery; Опыт найма и онбординга: участие в интервью, формирование ожиданий, адаптация новых людей. Будет плюсом: Опыт с ClickHouse (как основное хранилище аналитики/логов/событий); Kafka/RabbitMQ/NATS, проектирование event-driven интеграций, идемпотентность, ретраи; Redis (кэширование, rate limiting, distributed locks - где уместно); Практика SRE-подходов: SLI/SLO, error budget, улучшение надёжности через метрики; Опыт системного/сетевого понимания (TCP/TLS/DNS), опыт Linux internals; Опыт участия в сертификациях/регуляторных требованиях; Опыт построения платформенных библиотек/фреймворков для команды (middleware, стандарты); Английский для чтения документации и общения по техническим темам (уровень можно уточнить); Опыт выстраивания процессов delivery (планирование, прогнозируемость, управление рисками, прозрачная коммуникация со стейкхолдерами). Что предлагаем: Сильный домен и масштаб: десятки тысяч узлов, PKI (TLS/ГОСТ), Kubernetes/Istio - задачи, которые редко встречаются “в обычных продуктах”; Формат работы: офис / удалёнка / гибрид (на выбор); Оформление: ТК РФ, стабильная “белая” модель; Соцпакет: ДМС, доплата больничных до 100% (до 28 дней/год), 3 day-off, мобильная связь, техника; Обучение: внешние курсы/конференции, развитие инженерных компетенций; Годовые бонусы до 6 окладов; Возможность участия в госпрограммах поддержки ИТ (льготная ипотека и др.); Много влияния на продукт: архитектура, стандарты, инженерные практики, качество поставки.Похожие вакансии
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Полежаевская, Хорошевская
Ispmanager
Начальник отдела управления ИТ-инфраструктурой
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Полежаевская, Хорошевская
Современные Трубопроводные Системы
DevOps Team Lead / Head of DevOps
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Полежаевская, Хорошевская
SWOYO
Team Lead / Руководитель команды разработки Java
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Полежаевская, Хорошевская
Студия Т_Г
Руководитель группы разработки С++/Team Lead
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Полежаевская, Хорошевская
Криптонит