Обязанности: Анализ рынка и целевой аудитории: зон охвата, конкурентов, трендов покупательского поведения. Разработка и реализация локальной маркетинговой стратегии, включая бренд-стратегию, стратегию маркетинговых и PR, GR коммуникаций, digital стратегию, постановка коммерческих и маркетинговых целей. Разработка локального позиционирования и стратегии развития торгового центра на основе анализа рынка и целевой аудитории. Развитие и продвижение программы лояльности. Планирование и управление маркетинговым бюджетом, прогнозирование показателей посещаемости на основе факторного анализа рынка. Построение отношений и коммуникация со СМИ, трансляция PR стратегии бренда, коммуникация с GR. Планирование деятельности подразделения: разработка, анализ эффективности и корректировка коммерческого календаря (мероприятия, акции, рекламные кампании), направленного на увеличение посещаемости, количества уникальных покупателей, частоты и длительности визита, увеличение среднего чека/ траты, продаж/ транзакций партнёров торгового центра, показателей здоровья бренда, индекса удовлетворенности покупателей, CPV (стоимость контакта). Организация и управление работы отдела, развитие команды/ компетенций каждого отдельного сотрудника, контроль целей и проведение бесед по развитию. Анализ ключевыми показателями эффективности партнеров (арендаторов) и взаимодействие с ними в направлении их маркетинговой деятельности. Создание и внедрение новых видов услуг для покупателей (служба доставки, лояльность к питомцам и тд), отслеживание эффективности подобных сервисов для аудитории торгового центра. Разработка плана развития гостевой инфраструктуры объекта: совершенствование покупательского опыта. Разработка и внедрение локальной стратегии устойчивого развития. Требования: Опыт работы в маркетинге от 5-ти лет, в роли руководителя от 1-го года. Креативное мышление и насмотренность. Практические навыки управления маркетингом 360, анализа и оценки эффективности, постановки целей. Понимание особенностей рынка коммерческой недвижимости. Навыки проведения анализа рынка, маркетинговых исследований и построения стратегии работы на основе данных. Знания трендов в области маркетинга и поведения покупателей. Навыки общения со СМИ, навыки презентации. Навыки построения и развития команды, умение руководить людьми в условиях быстро меняющейся среды. Условия: Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство. График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня (офис). Добровольное медицинское страхование (ДМС). Страхование жизни от несчастных случаев и заболеваний. Частичная компенсация питания. Программа поддержки сотрудников Добросервис. Платформа скидок и специальных предложений BestBenefits. Корпоративная пенсионная программа (доступна после испытательного срока). Материальная помощь в жизненных ситуациях. Заработная плата обсуждается по итогам успешного прохождения всех этапов интервью.