Обязанности:
Чем предстоит заниматься: · Приёмка, отгрузка и комплектация заказов на складе; · Перемещение товаров по складу; · Размещение и снятие товара со стеллажей с помощью высотной техники; · Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных); · Участие в проведении инвентаризации; · Контроль поддержания порядка и чистоты на складе; · Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций. Что мы ожидаем:- Удостоверение тракториста-машиниста категории В (с отметкой Водитель погрузчика или Водитель электропогрузчика); · Готовность к физически активной и подвижной работе; · Пунктуальность, внимательность и исполнительность.- У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры!Будет являться вашим преимуществом: · Знание принципов размещения и адресного хранения товара; · Опыт подъема грузов на высоту до 10 метров; · Опыт работы с ТСД (терминал сбора данных). Условия работы: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2, скользящие выходные; Совокупный уровень дохода от 64 000 руб/мес (до вычета налогов): - фиксированный оклад; - компенсация питания 6 000 руб/мес; Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячная премия до 5% от оклада; - квартальная премия до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; Материальная помощь в трудных ситуациях; Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); Уютная столовая, кафе для сотрудников; Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. * По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2025. Подбор сотрудников осуществляется в ООО "ЛЕ МОНЛИД"Похожие вакансии