Обязанности:
1. Составление тарификационных списков. 2. Установление окладов по ETC. 3. Расчет баланса рабочего времени по должностям. 4. Расчет потребности в различных категориях персонала. 5. Составление штатного расписания. 6. Расчет плановых показателей работы по должностям (функция врачебной должности и т.д.) 7. Участие в работе по нормированию, разработка норм и нормативов. 8. Составление плана по труду и заработной плате. 9. Анализ выполнения планов по труду и заработной плате. 10. Составление отчетов по труду и заработной плате (отчет по штатам и контингентам и т.д.). 11. Участие в разработке договоров между администрацией и бригадами структурных подразделений учреждения. 12. Расчет фондов заработной платы по бригадам (подразделениям). 13. Контролирование табелей и других документов по оплате труда бригад и других подразделений, отдельных работников. 14. Периодическая сверка табелей и графиков использования рабочего времени. 15. Анализ расходования заработной платы по бригадам и подразделениям.
Требования:
Опыт работы ОтветственностьПохожие вакансии
От 39 100 до 39 100 руб.
Курск
ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТР МЕДИЦИНСКОЙ ПРОФИЛАКТИКИ" КОМИТЕТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
От 38 000 до 40 000 руб.
Курск
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УПРАВЛЕНИЕ ПО БЛАГОУСТРОЙСТВУ"