Главный специалист по воинскому учету и бронированию

Компания инжиниринга и строительства «ИСТОК», входит в контур организаций Госкорпорации «Росатом» Основной вид деятельности нашей компании — инженерные изыскания, проектирование, управление проектами строительства, строительный контроль и авторский надзор для организаций атомной отрасли. Мы ждем в нашу команду людей, готовых решать амбициозные задачи и участвовать в масштабных проектах компании с глобальной стратегической миссией, где ваш труд будет иметь реальное значение для страны! Для работы в г. Озёрск (Челябинская обл.) нам требуется Главный специалист по ведению воинского учета и бронирования в организации Обязанности: Ведение воинского учёта и бронирования сотрудников в полном объёме. Бронирование ГПЗ. Отсрочка. Сверка с военкоматом; Организация процесса бронирования граждан с "нуля"; Формирование и актуализация списков на спецучет; Подготовка отчётности для военкомата и контролирующих органов; Организация явки сотрудников на мероприятия, связанные с воинским учётом; Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам исполнения воинской обязанности; Организация хранения и архивирования кадровых документов, имеющих отношение к воинскому учету. Участие в HR-проектах. Требования: Экспертное владение процессом ведения воинского учёта: Знание специфики работы с категориями граждан, подлежащих бронированию; Уверенная экспертиза в нормативной базе (ФЗ №53, постановления Правительства № 719, 766, приказы Минобороны, методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях и др.); Опыт взаимодействия с органами военного управления. Опыт работы в военкомате будет большим преимуществом; Желательны дополнительное обучение по ведению воинского учета и бронирования граждан, опыт организации процесса бронирования с «нуля»; Знание MS Officе, систем электронного документооборота. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; работа в отрасли, которая не зависит от кризиса и других неблагоприятных внешних факторов; Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы, выплачиваемой дважды в месяц, и годового бонуса; Корпоративный полис ДМС с первого дня работы, включая стоматологию; Собственная онлайн-платформа для обучения с программами профессионального и личностного роста, от развития управленческих компетенций и навыков личной эффективности до изучения иностранных языков; При условии релокации в г. Озёрск (Челябинская обл.) компенсация аренды жилья. Удаленный\дистанционный\гибридный формат работы по данной вакансии НЕ предусмотрен. Заработная плата по результатам собеседования - уровень должности и заработной платы обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и профессиональных навыков кандидата. В сопроводительном письме просьба указать Ваши зарплатные ожидания.