Машинист автогрейдера

В нашей команде открыта вакансия: МАШИНИСТ АВТОГРЕЙДЕРА месторождение Кедровское, Муйский район, Республика Бурятия. Обязанности: Управлять автогрейдером при выполнении дорожно-строительных и выемочно-погрузочных работ: планировке, профилировании и содержании автодорог, площадок, откосов, насыпей. Выполнять послойное разравнивание грунта, отсыпку технологических валов безопасности, а также гуртование (сгребание в плотные навалы) разрыхленной горной массы либо грунтов на участках для последующей погрузки. Выполнять ежесменный технический осмотр (ЕТО): проверять герметичность узлов гидросистемы, шлангов высокого давления (РВД), уровни технических жидкостей, производить смазку трущихся деталей, исправность внешних световых приборов, звуковых сигналов, комплектность машины и прочее. Вести бортовую документацию, фиксировать показания счетчика моточасов, заправку, расход и остаток горюче-смазочных материалов в путевом листе. Поддерживать в чистоте автогрейдер, рабочее место в кабине, а также порядок на своем рабочем месте в ремонтной зоне во время проведения ТО либо ремонтных работ. Требования: Среднее, среднее профессиональное образование. Опыт работы машинистом автогрейдера от 3-х лет. Удостоверение тракториста-машиниста с открытой категорией (С,Д,Е) и отметкой - машинист автогрейдера. Условия и преимущества работы: Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ. Вахтовый метод работы: 2 / 1 Территориально участок находится в 100 км. от пгт. Таксимо. Бесплатное 3-х разовое питание. Своевременная выплата заработной платы — два раза в месяц. Ежегодный оплачиваемый отпуск от 44 до 68 календарных дней. Обеспечиваем сотрудников средствами индивидуальной защиты и спецодеждой, которые соответствуют полу, росту, размеру работника, а также характеру и условиям труда бесплатно. Проживание в общежитии (в комнате по 2-3 человека). Условия для отдыха: тренажеры, ТВ, баня, бильярд. Мобильная связь и интернет — тариф МегаФон 4G. Компенсация или приобретение билетов до места работы и обратно. Материальная помощь в особых условиях. Премии за выслугу лет (через два года работы в компании). По итогам года осуществляется выплата годового бонуса — дополнительное поощрение за результативную работу и вклад в развитие компании. Стаж за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.