Обязанности:
Ведущий федеральный машиностроительный холдинг приглашает к сотрудничеству! В круг Ваших обязанностей будет входить: Оказание технической поддержки дилерам при сборке и введении техники в эксплуатацию, проведение шефмонтажа Посещение дилеров и конечных клиентов на закрепленной территории Выполнение дефектовки оборудования, определение причины неисправностей и формирование рекомендации по ремонту Консультирование клиентов и дилеров по вопросам эксплуатации, обслуживания и ремонта техники Активная продажа запасных частей, формирование потребностей и сопровождение заказов Развитие продаж сервисных услуг: диагностика, ремонт, техническое обслуживание, выездные работы Выявление потребностей клиентов, ведение переговоров и развитие долгосрочных отношений Взаимодействие с отделами продаж, склада, логистики и сервисной службой для качественного и своевременного выполнения работ Ведение отчетности по выездам, выявленным неисправностям, продажам и планируемым сервисным работам Ожидания от успешного кандидата: Опыт работы сервисным инженером, сервис-менеджером, техническим специалистом или менеджером по продажам запасных частей и сервиса Техническое образование будет преимуществом Практическое понимание устройства, диагностики и ремонта сельскохозяйственной, дорожно-строительной, производственной или иной сложной техники Права категории "В", стаж вождения от 2-х лет Навыки активных продаж запасных частей и сервисных услуг Чтение сборочных чертежей, электрических и гидравлических схем (как преимущество) Готовность к регулярным командировкам по территории ЮФО, СКФО, Крыма и Новороссии Умение самостоятельно планировать маршруты, приоритизировать задачи и оперативно решать вопросы клиента Мы предлагаем: Работу в крупном холдинге производственных машиностроительных предприятий, расположенных в городах Воронеж, Семилуки, Смоленск, Оренбург, Минск Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня График работы: 5/2 с 8.00 до 17:00 (командировки по всей России) Корпоративную программу «Зарплатный проект» с одним из ведущих банков Столовую на территории предприятия Программу наставничества для новых сотрудников Подарки сотрудникам и их детям к государственным и корпоративным праздникам, поддержку в различных жизненных событиях Программу поддержки многодетных семей Вознаграждение за участие в реферальной программе «Приведи друга» в размере 15000 рублей Программу индивидуального развития сотрудников Реальную возможность карьерного и финансового роста Оплату мобильной связи, командировок Служебный автомобиль для командировочных целей Корпоративную парковку для сотрудников с автомобилем Доставка корпоративным транспортом из разных районов города Локация г.КраснодарПохожие вакансии