Обязанности:
Начальник отдела автоматизации и цифровизации (технический руководитель) Развиваем собственные сайты, медиапроекты, винные бренды и цифровые сервисы. Ищем технического руководителя, который организует работу небольшой команды, обеспечит стабильную работу существующих сайтов и будет лично участвовать в разработке и автоматизации. Нам важен практический опыт: умение разбираться в коде, принимать технические решения и доводить задачи до работающего результата. НАШИ ПРОЕКТЫ Семь действующих сайтов: «СТУДИЯ 313», «ВИНОДЕЛИЕ СЕГОДНЯ», «МАРШРУТ ПОСТРОЕН», «КУЛЬТУРА КРЕПКОГО», VINOTHEQUE.RU, «ИДЕЯ ВИНОДЕЛА» и «ПОЗОВИТЕ СОМЕЛЬЕ». Дополнительные направления — сайт бренда «Терруар Черноморья», сайт автономной некоммерческой организации развития виноградарства и виноделия «Терруары Великой Страны» (АНО РВВ), новые цифровые сервисы и автоматизация внутренних процессов. Проекты развиваем последовательно, по согласованным приоритетам. Команда разработки формируется: планируем веб-разработчика и разработчика автоматизации. Арт-директор и дизайнеры уже работают в компании. Руководитель участвует в подборе сотрудников и взаимодействует с профильными подрядчиками. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ — Принять сайты и исходный код от подрядчиков, систематизировать доступы и документацию. Провести техническую инвентаризацию, определить проблемы и составить план исправлений и развития. — Организовать фронтенд- и бэкенд-разработку: составлять технические задания, оценивать трудоемкость, распределять задачи, контролировать сроки и бюджет, проверять код и принимать результат. Самостоятельно выполнять технические задачи в своем основном стеке. — Развивать существующие и создавать новые сайты: каталоги, карточки, поиск, формы, бронирование, мобильные интерфейсы и интеграции. Взаимодействовать с дизайнерами и контролировать реализацию макетов. — Создавать с командой ботов, внутренние сервисы и автоматизации: обработку обращений, обмен данными с учетными системами, уведомления и отчетность. Внедрять готовые ИИ-модели для поиска по документам, обработки информации и подготовки контента с контролем качества. — Совместно с серверным специалистом организовать мониторинг, управление доступами, резервное копирование, проверку восстановления и безопасный выпуск изменений. Обеспечить тестирование ключевых пользовательских сценариев. — Совместно с профильными специалистами улучшать скорость сайтов, техническое SEO, структуру страниц и веб-аналитику. Внедрять и проверять изменения для развития поисковой и ИИ-видимости проектов. Обслуживание касс, компьютеров, принтеров и оборудования магазинов в обязанности не входит. ЧТО ВАЖНО ДЛЯ НАС — Опыт коммерческой веб-разработки от 3 лет и опыт координации разработчиков или подрядчиков. Рассматриваем ведущих разработчиков, готовых возглавить небольшую команду. — Уверенное владение PHP или Python, SQL, Git и API. Понимание HTML, CSS, JavaScript и взаимодействия фронтенда с бэкендом. — Умение разбираться в чужом коде, находить причины ошибок, оценивать варианты решения, составлять понятные технические задания и проверять качество работы. — Понимание размещения веб-приложений, управления доступами, резервирования, тестирования и технической поисковой оптимизации. Технологическое поле: PHP, «1С-Битрикс: Управление сайтом», WordPress, Tilda, Python/Django и JavaScript. Состав отдельных решений предстоит уточнить при передаче исходников. Экспертное владение всеми перечисленными платформами не требуется. Преимуществом будут опыт разработки ботов, интеграций с ИИ-моделями и учетными системами, автоматизации бизнес-процессов. ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ — Фиксированную заработную плату — 150 000 рублей в месяц на руки. Без премиальной части и привязки оплаты к KPI. — Работу в офисе в Краснодаре, полную занятость. Возможность влиять на технические решения и формировать команду под реальные задачи бизнеса. — Индексацию заработной платы с учетом стажа работы в компании. Горизонтальное профессиональное развитие и возможность вертикального роста по мере развития направления. — Внутреннее и внешнее профессиональное обучение. — Комнату приема пищи и комнату отдыха. — Тренажерный зал и бесплатное самостоятельное использование оборудования спортивной зоны в удобное время. — Бесплатные регулярные коллективные занятия йогой с профессиональным тренером. — Бесплатное участие в беговом клубе и коллективных беговых тренировках с профессиональным тренером. — Оплачиваемое участие в спортивных стартах и командных выездах по согласованному календарю.Похожие вакансии
От 50 000 до 50 000 руб.
Краснодар
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ "КИЕВСКИЙ ДОМ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ"
От 60 000 до 65 000 руб.
Краснодар
ОТДЕЛ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СТАРОМИНСКИЙ РАЙОН
Начальник отдела архитектуры и градостроительства
От 45 000 до 55 000 руб.
Краснодар
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СТАРОМИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Начальник отдела бухгалтерского и финансового контроля
От 90 000 до 90 000 руб.
Краснодар
ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БУХГАЛТЕРИЯ МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ"
Начальник отдела (финансово-экономического и административного)
От 53 000 до 53 000 руб.
Краснодар
АДМИНИСТРАЦИЯ КАВКАЗСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ КАВКАЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Начальник отдела (финансово-экономического и административного)
От 70 930 до 70 930 руб.
Краснодар
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РН-ПОЖАРНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ"