Бухгалтер по расчету заработной платы с функциями кадрового делопроизводства

Обязанности: Полный цикл начисления заработной платы, отпускных, компенсаций и выплат при увольнении по сотрудникам; Ведение учета в программах 1С: ЗУП и 1С: Бухгалтерия; Формирование и сдача отчетности: РСВ, ЕФС-1, 6-НДФЛ, статистическая отчетность (П-М); Работа с исполнительными листами (расчет, удержание, перечисление); Формирование и выдача справок сотрудникам (2-НДФЛ, с места работы, о доходах и пр.); Взаимодействие с госорганами: ИФНС, СФР (ОСФР), ПФР и другими контролирующими органами; Ведение кадрового делопроизводства по всем сотрудникам компании (численность до 50 человек) ; Участие в разработке ЛНА, контроль актуальности ; Составление и контроль графика отпусков; Ведение, учет и хранение трудовых книжек (бумажных и электронных), подсчет трудового стажа; Ведение воинского учета; Работа через оператора ЭДО (Контур); Выполнение прочих поручений руководителя. Требования: Опыт работы бухгалтером по расчету заработной платы от 3-х лет ; Отличное знание 1С: ЗУП и 1С: Бухгалтерия (уверенный пользователь); Глубокое понимание актуального законодательства по оплате труда, налогам и взносам (включая новые формы отчетности - ЕФС-1, работу с СФР); Опыт сдачи отчетности и взаимодействия с ИФНС, СФР, подготовки ответов на требования; Внимательность, ответственность, самоорганизованность и умение соблюдать сроки сдачи отчетности; Высшее образование. Условия: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00 ; Комфортный офис, оборудованное рабочее место, все необходимые лицензии и доступы к правовым системам.