Обязанности:
Honey Bunny — это элитное пространство ярких шоу, безупречного сервиса и впечатлений, которые хочется переживать снова и снова. Сейчас мы ищем менеджера по адаптации и развитию персонала, который будет сопровождать новых сотрудников с первого дня знакомства с проектом до уверенного включения в работу. Нам нужен человек, который умеет видеть потенциал в людях, выстраивать доверительную коммуникацию, поддерживать в период адаптации и при этом сохранять фокус на стандартах и результате. Почему выбирают нас? Более 100 высококлассных артистов и одна из самых масштабных шоу-программ на рынке; Профессиональные вокалисты, собственный шоу-балет и более 20 фирменных шоу; Изысканная кухня, богатая барная карта и внимание к каждой детали; Престижные и комфортные локации; Возможность напрямую влиять на развитие сотрудников, качество команды и внутреннюю атмосферу проекта. Кого мы ищем? Открытого, внимательного и энергичного менеджера, который умеет находить подход к разным людям, чувствовать эмоциональное состояние человека и помогать ему уверенно проходить период адаптации. Нам важно, чтобы вы: Умели легко устанавливать контакт и выстраивать доверительные отношения; Чувствовали настроение человека, его сомнения, страхи и мотивацию; Были самостоятельны, организованны и ориентированы на результат. Чем предстоит заниматься? Встречать новых сотрудников после первичного отбора и определять дальнейший маршрут их адаптации; Сопровождать стажёров с первого рабочего дня до полноценного включения в штат; Знакомить новых сотрудников с командой, внутренними правилами и рабочими процессами; Организовывать обучение, мастер-классы и внутренние аттестации; Давать обратную связь, помогать работать над ошибками и отслеживать динамику развития; Регулярно взаимодействовать с действующим штатом и отслеживать эмоциональное состояние сотрудников; Проводить личные беседы, выявлять сложности и помогать в их решении; Контролировать выполнение индивидуальных рекомендаций; Участвовать в удержании и развитии сильных сотрудников. Наш идеальный кандидат: Умеет располагать к себе и создавать комфортную коммуникацию; Не избегает сложных разговоров и умеет корректно обсуждать ошибки; Способен одновременно поддерживать сотрудника и представлять интересы компании; Ценит высокий уровень сервиса, уважение и человеческое отношение. Будет преимуществом опыт в адаптации, обучении, наставничестве, управлении коллективом ( beauty-, wellness-, fashion-, hospitality- или премиальном сервисе). Что мы предлагаем? Работу в одном из самых ярких проектов премиального сегмента Краснодара; Красивое и комфортное рабочее пространство; Конкурентный доход и прозрачную систему мотивации — детали обсудим на собеседовании; Активную работу с людьми без однообразных офисных процессов; Возможность напрямую влиять на развитие сотрудников и качество команды; Поддержку руководителя и коллег на всех этапах работы; Понятную систему адаптации и внутренние стандарты; Пространство для инициативы, собственных идей и новых инструментов развития персонала; Среду, в которой важны уважение, доверие и человеческое отношение. Если вам интересно не просто проводить обучение, а помогать людям раскрывать свой потенциал и уверенно становиться частью сильной команды, — будем рады познакомиться.Похожие вакансии