Образование: Среднее профессиональное или высшее. Если диплом непрофильный, обязательно наличие профессиональной переподготовки по направлению «Кадровое делопроизводство» или «Управление персоналом». Требования: Опыт работы: от 5 лет; Уверенное владение 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП); Навык формирования и сдачи отчетности в СФР, налоговую инспекцию, а также ведения отчетности по воинскому учету. Знание законодательства: Трудовой кодекс РФ (в актуальной редакции), КоАП РФ (штрафные санкции за нарушения.) Обязанности: Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников (трудовые договоры, приказы Т-1, Т-8). Ведение кадрового делопроизводства: трудовые книжки (электронные трудовые книжки), личные карточки, табели учета рабочего времени (Т-12/Т-13). Составление графика отпусков и оформление соответствующих приказов. Работа с больничными листами и взаимодействие с Социальным фондом России (СФР) по форме ЕФС-1 Организация воинского учета и подготовка документов к проверкам ГИТ. Защита персональных данных согласно 152-ФЗ. Ревизия действующих личных дел и приведение их в соответствие, Условия: Оформление согласно ТК РФ; Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00; Парковочное место возле офиса.
Похожие вакансии
От 43 800 до 43 800 руб.
Краснодар
Центр развития традиционной казачьей культуры города Краснодар
Специалист по маркировке "Честный знак" (импортные товары, кадровый резерв)
Договорная
Краснодар
Центр сантехники
Мойщик летательных аппаратов (уборка самолёта, кадровый резерв)
От 49 000 руб.
Краснодар
Аэродинамика
Главный специалист группы координации разработки ПСД и подготовки производства ОКС (кадровый резерв)
От 82 000 до 82 000 руб.
Краснодар
БАТО