Главный энергетик

Обязанности: Управлять деятельностью службы главного энергетика филиала (более 2000 энергообъектов) согласно Положению о СГЭ; Организовывать эксплуатацию, развитие и совершенствование электроустановок, систем вентиляции и кондиционирования в соответствии с ПТЭЭП и иными нормативными документами; Обеспечивать бесперебойное и качественное электроснабжение объектов связи и снабжение ГСМ в рамках заключенных договоров, а также безопасную эксплуатацию энергооборудования согласно требованиям Ростехнадзора и охраны труда; Планировать и контролировать проведение ППР, ТО и аварийно-восстановительных работ на энергооборудовании; Организовывать работу с подрядными организациями по обслуживанию, ремонту и развитию энергохозяйства; взаимодействовать с надзорными органами (Ростехнадзор, Энергонадзор); Руководить персоналом службы (подбор, обучение, аттестация, контроль задач), контролировать ведение технической документации, учёт энергопотребления, разрабатывать и внедрять мероприятия по энергосбережению; Требования: Образование Высшее электротехническое / энергетическое; Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет; Знания нормативной документации (ПТЭЭП, ПОТ, Ростехнадзор), принципов бесперебойного электроснабжения, систем вентиляции и кондиционирования; Условия: Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий социальный пакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться; Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + годовая премия; Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00; Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами; Бесплатное обучение: профильная переподготовка и конференции за счет Компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, вебинары; Медицинская страховка после испытательного срока (+ стоматология), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;